法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
我是一个残疾人工作接尽十年,现在单位要求我解出劳动合同,我该
我是一个残疾人工作接尽十年,现在单位要求我解出劳动合同,我该 我是一个残疾人工作接尽十年,现在单位要求我解出劳动合同,我该怎么办
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(重庆)
提问时间:2017-01-07 19:59
已有
1
位律师回答了该问题
白艳霞律师
VIP
2017-01-07 20:06
你好,你是否在这一单位工作接近十年?
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
我爱人在一个单位连续工作了十年。现在要求她们签一年固定合同。
3个回复
已经在单位工作十年,劳动合同到2016年12月到期,单位要求现在改签劳务派遣合同
2个回复
我在原单位工作两年签有劳动合同,离职后没有解除合同,我现在在一个工厂工作三个月没有签订劳动合同
0个回复
在一个用工单位工作十年以上可以要求签订长期合同
1个回复
你好,我在一个单位工作快十年了,现在合同到期,单位却要我签第三方合同,我拒绝签和第三方
3个回复
在一个单位工作十年以上,没有合同,也没有保险,现在已经超过六十周岁
0个回复
我在一个单位工作十年签的是派遣合现在单位要改签外包合同这个合
3个回复
我在一个单位工作了十二年,2015年12月合同已到期,2016年1月到现在一直没有签订劳动合同
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点