法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
员工操作失误,直属领导处理后导致损失扩大,这个损失谁来承担?
员工操作失误,直属领导处理后导致损失扩大,这个损失谁来承担? 员工操作失误,直属领导处理后导致损失扩大,这个损失谁来承担?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(上海)
提问时间:2016-12-31 09:54
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2016-12-31 09:58
员工和领导都要在其过错范围能承担损失。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
因领导决策失误导致损失,当时领导跟我私下谈让我承担责任并赔了钱,但承诺后续会补偿我并给我加薪
2个回复
员工操作失误导致经济损失
1个回复
试用期员工工作过失,领导知道后果不督促及时处理,几个月后要该试用期员工全额承担损失
1个回复
公司认为是工作失误导致,需要员工承担损失
2个回复
工作失误导致的损失该不该由员工承担
4个回复
员工操作失误给公司造成上万元损失,应该承担责任吗?
1个回复
公司员工因工作失误导致公司重大经济损失,嫌疑人承认自己的罪行
0个回复
你好,麻烦问一下,由于别人的操作失误损失了15000块,这个归派出所管还是法院管
4个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点