工伤想申请工伤认定,公司不配合,又没有签订劳动合同怎么办?
申请劳动仲裁维权
您好,具体情况可来电
申请劳动仲裁
你好,劳动仲裁解决
您好,建议你和单位协商处理,协商不成申请劳动仲裁维权
您好,可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内,超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。
如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
申请劳动仲裁