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本人在一厂工作17年，最近因工作上的失误，被公司停工，没有说明停多久
本人在一厂工作17年，最近因工作上的失误，被公司停工，没有说明停多久 本人在一厂工作17年，最近因工作上的失误，被公司停工，没有说明停多久，只说给基本工员，这样违法吗？如何处理才是合理合法的？如调到其它未工作的部门做不了，我不接受可以吗？按法律这种情况可以赔偿多少钱呢？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2016-12-24 10:30
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2016-12-24 10:30
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