劳动纠纷
实习生签订了劳动协议辞职后可以要求补偿吗?
实习生签订了劳动协议辞职后可以要求补偿吗? 我是一名实习生在一家单位上了近一年的班了，于今年3月左右和我签的劳动协议，现在我辞职不做了，可以要求经济补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：100300……（江苏－南京）
提问时间：2012-05-20 17:49
提问人：100300……（江苏－南京）
提问时间：2012-05-20 17:49
已有3位律师回答了该问题
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你的情况用人单位无需支付经济补偿金。
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用人单位不需要支付经济补偿金
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如果单位没有劳动合同法第38条规定的情形，劳动者主动辞职是没有经济补偿的。
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