请问我干了三年合同到期间了,我不在续签合同,申请离职可以领失
请问我干了三年合同到期间了,我不在续签合同,申请离职可以领失业金吗?
合同到期3个月公司未能及时续签,该员工在此期间出现了严重的违纪,自己离职,可以申请赔偿吗?
合同到期3个月公司未能及时续签,该员工在此期间出现了严重的违纪,自己写了辞工单和劳动解除协议,他还可以申请赔偿吗?
您好,本人合同到期,公司要求不在续签合同,想请问一下,申请失
您好,本人合同到期,公司要求不在续签合同,想请问一下,申请失业险只能领一次么?以后就业在失业就不能领了么?如果在申请失业险的情况下,又就业,那这样失业险还能申领么?如果申请失业险的时候在就业影响上保险么?
请问,在公司任职五年,但合同到期后的三年都没有跟我续签合同,现公司要求离职
请问,在公司任职五年,但合同到期后的三年都没有跟我续签合同,现公司要求离职,怎么维权
我在公司马上工作十周年了,目前担任部门经理(该部门又是分公司),2014年底合同到期了,公司人力资源疏忽没有和我续签劳动合同,直到2015年6月份人力资源才给我了一封邮件,让签劳动合同,我看合同还是有固定期限的,就没签,后来公司也没有人管,现在我准备辞职了,我可以找公司申请补偿吗? 可以申请多少的补偿?如果
请问我跟公司签定三年合同到期后,如果公司不在和我续签合同我该怎么办,公司要不要赔偿。谢谢啦!
请问我跟公司签定三年合同到期后,如果公司不在和我续签合同我该怎么办,公司要不要赔偿。谢谢啦!
合同15年5月到期,合同到期后公司一直未与本人续签合同,请问可以申请双倍工资赔偿吗
合同15年5月到期,合同到期后公司一直未与本人续签合同,请问可以申请双倍工资赔偿吗。过时效了吗,还能申请几个月的双倍工资赔偿。
合同到期两月后,未续签,是否可以自己申请离职,并申请合同到期后两个月的2倍工资
合同今年10月月日到期,8月底公司有问是否继续留,当时说了留,但公司一直未续签, 1、是否可以自己申请离职,并要求公司给合同到期后满一个月以上的工作时间的2倍工资。 2、公司很久之后才提出签约,是否可先要求赔偿合同到期后满一个月到合同实际签订日之间的工作时间的2倍工资。再签合同(合同期从实际签订合同时间开
请问我干了三年合同到期间了,我不在续签合同,申请离职可以领失
请问我干了三年合同到期间了,我不在续签合同,申请离职可以领失业金吗?