合同到期对方要求退股，入股是投了百分之五十的股份，我当时是以机器代替百分五十的股份，现在总收入是150万元，除去成本120万元，我很矛盾不知该怎么给他计算这个资金才合理。
律师您好： 我于05年5月和公司签了1年合同，到期后又续签了2年的，08年5月合同到期，公司不愿和我续签，只给了我半个月工资的补偿，我认为应该给我3个月的，如果劳动仲裁的话，我能赢吗？另外，仲裁时我可不可以要求公司给我加倍补偿，6个月的，谢谢！
我租商场店铺，合同期三年，现在还有一年未到期，商场整改要求我方搬至商场另一个地方，但我方由于地方位置问题，我方不同意，合同上并没有写明商场整改我方要无条件配合，商场的要求是不搬至他给的地方就得搬走，请问假如搬走，应该怎么要求赔偿？
合同到期后公司要求留下继续交接工作，合同期以外的工资是怎么算的，是双倍的吗？
我2011.6.27合同期到了，之前因一些原因我没有再续签合同，合同到期后公司以交接工作为由，要我留下来交接工作，工作没有交接完就不给我签离职单，意味着我将拿不到工资和离职证明，在没有合同期间工资是怎么算的，是两倍的工资吗？，谢谢。 我刚进公司的第一年2004.6.28-2005.6.28，公司没有给我买保险，我可以要求公司补
我是10年3进厂的，到今天合同到期已经4个月了，合同条款对我们没有什么福利，几十个人都没有去续签，到今天我去辞职，经理说还要等一个月才可以离开，不然这个月的钱就拿不到，我说合同都到期了怎么还要等一个月啊？他说没签合同的这几个月算是事实劳动关系，算是自动续签按规定还要再等一个月！ 我该怎么办啊？ 请各位律
你好，我是09年4月1日签的劳动合同，签了三年，但现在因公司的原因强制解除了我们的劳动合同，我没接到任何电话及口头通知却发现我的社保里没有失业！会不会影响赔偿这一项！劳动法怎么规定补偿的！
我是2010年9月9号在中介签定的三方租赁合同，现在房东说他们要搬进来住，要求我8月15号前搬走，我跟他理论半天说提前搬要付我一个月违约金（按合同）他说不付，然后说已经提前一个月通知了，15号前必须搬走，态度相当不客气，双方关系已经很僵，我担说房东会过来闹事，请问要怎么处理， 我们房子是两室，其中一室我转给了
