62岁老人更夫，夜晚在值班室突发疾病死亡，单位应当给与什么赔

62岁老人更夫，夜晚在值班室突发疾病死亡，单位应当给与什么赔偿

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提问人：ask20161207csy
提问时间：2016-12-07

有一位亲人今年66岁，在一大型超市负责守夜工作。在上班时间段突发疾病离世。但是用人单位和这个死者之间没有书面的雇佣合同。我想咨询下用人单位是否存在责任，该不该对死者家属赔偿

ouyonghong110 已过期 2012-06-15 回复(7)

工作期间突发疾病48小时之内抢救无效死亡，有五险一金，单位该怎么赔偿

wff123123 已过期 2016-07-24 回复(4)

请问各位律师，我老公在单位上班时突发疾病死亡了，单位申报工伤认定了，除了工伤赔付后单位还给赔付一些费用吗？我给他办理丧事殡仪馆所花费用和墓地费用所安葬的一切费用该有哪里报？请指教，谢谢！静候佳音！！

ask20160810xqc 已过期 2016-09-01 回复(7)

ask2016090588b 已过期 2016-09-05 回复(3)

在上班时间突发脑出血抢救超出48小时后死亡，用人单位应给予家属什么补偿

xiaojie020422 已过期 2016-09-18 回复(3)

ask20161002scu 已关闭 2016-10-02 回复(0)

您好！请问一下工人在下班时间突发疾病死亡工厂该负什么责任?私了工厂最多能陪多少钱?

ask20161023n30 已关闭 2016-10-23 回复(0)

居住的小区，停电后没有备用电源，造成家人突发疾病后，延误救治时机，导致死亡的，需要承担什么责任。

ask201610275la 已关闭 2016-10-27 回复(0)

ask20161105yie 已关闭 2016-11-05 回复(0)

您好，外甥在私企工作。患有遗传病马凡氏综合症，在单位放假期间，突发疾病，因血管夹层瘤破裂死亡。上有父母，下有幼子，请问家属能获得何种权益保障

ask20161205or1 已过期 2016-12-05 回复(5)