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私企工作6个月未转正,沟通3个月未果可以申请劳动仲裁,仲裁需

私企工作6个月未转正,沟通3个月未果可以申请劳动仲裁,仲裁需要带什么资料?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:mc
提问时间:2016-12-06
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工作6年,今年新劳动法颁布才给转正上保险,可不可以申请劳动仲裁

02年4月份来的这家公司,到今年7月份才给转正上三险!期间提过几次转正上保险,但公司都以种种理由推脱,如,工作不是很积极,在这儿还能学学技术,一定要转正你只能离职等等! 各位大哥大姐,小弟最近实在忍无可忍,公司规定每年的十月份会涨一级工资,而我的没涨,理由竟然是转正期限不够一年!工作期间平均每个月加班

老鼠和晶晶 已过期 2008-10-30 回复(2)

公司没有营业执照,只是临时的工作室,能申请劳动仲裁吗?

在一个工作室做了20天,但是不知道工作室是临时的,然后老板一直说合同还在弄,然后项目结束了的时候,老板跑了,去问才知道,那个工作室也是那个老板临时租的,工作室根本连营业执照也没有,纯粹是临时的。然后也没有签合同,只知道那个老板叫什么名字,其他所有信息都没有。老板连手机也停了,能要到工资吗? 现在只知道

feixinger 已解决 2009-09-10 回复(1)

我以前的工作单位申请了劳动仲裁,让我赔偿损失

我于2010年5月6日交了辞职报告,但没有人理睬,之后我5月10号就没去上班。我3月份参加了培训,还签订了培训协议,规定在培训完后继续服务两年。6月10我收到了仲裁委的通知。我的合同是8月4日到期。 请问我该怎么应诉啊!公司那培训协议有效吗?

吴绍文 已过期 2010-06-13 回复(2)

单位无故调换工作岗位,我可以申请劳动仲裁吗

在这个公司做了2个月,因为我的工作岗位很闲没什么事情做,所以领导让我调部门,而且 是下车间做操作工,说是锻炼,我和部门领导说我不想做那份工作,可他说他的部门其它岗位不缺人,所以我想辞职,可以去劳动局仲裁吗 我们每 个星期六都上班。。。但是不属于加班。。。如果我去劳动仲裁他的话。。公司会不会说我是上班

cyyclove 已过期 2010-07-22 回复(2)

工作三四个月分别被辞退,申请劳动仲裁

事情的起因是:本人于2010年4月12号进入福建省奋安不锈钢公司从事销售开单工作。公司于2010年7月20号下班前突然单方面口头提出对我予于辞退。同时,公司明确拒绝我提出的开辞退书面通知书,及结算2010年6月26至2010年7月20这期间工资的请求。 他们给出辞退的理由有两点:一是说很多经销商反映我的态度不好;二是公司规定

星月天 已解决 2010-08-18 回复(1)

给个人工作5年,没签合同,现被辞退,可以申请劳动仲裁或劳动诉讼吗?

2008年8月开始,我给4位平安保险公司的业务主管做助理,至今5年没跟我签订合同也没有保险,所发工资也不到北京市最低工资标准,现在我被辞退,我想请教,我能不能申请劳动仲裁或者劳动诉讼,让他们对我做出补偿?需要说明的是,给我发工资的业务主管并不是保险公司的正式员工,他们跟保险公司也只是签订的代理合同,他们自

精灵1702 已解决 2013-07-26 回复(8)

在私企工作两年,未签订任何合同,可以申请劳动仲裁吗?

现在已经辞职,在2012年4月至2014年3月间,在一家私企工作两年,期间多次要求签订合同,但单位未予理睬,请问我现在可以申请劳动仲裁,维护自己的合法权益吗? 单位大概从2013年5、6月份给上的三险,但是未签任何合同。还有希望解释一下劳动仲裁失效的问题,我现在没有超过劳动仲裁时效吧?主动辞职会对仲裁结果有影响吗?

z306917075 已过期 2014-04-09 回复(7)

我在一家企业工作三年,没有保险,没有合同,辞职后申请劳动仲裁索要加班工资经仲裁调解未果

我在一家企业工作三年,没有保险,没有合同,辞职后申请劳动仲裁索要加班工资经仲裁调解未果,等法庭裁决,有工作出勤纪律,企业领导私下找之前的车间班长让她在一份协议签字,说是证明那份出勤记录不是她提供给我的,要是不签怕企业找她麻烦 这应该如何是好?

ask20150426a36 已过期 2015-04-26 回复(6)

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今年3月15日,我去一家私人企业上班,与老板口头协议试用期一个月,到今天已经两个半月了,老板还是没有和我签署劳动协议,当时和老板协商的工资是5500元每月,现在因为老板的问题让我觉得工作很部愉快,我可以提出辞职并且申请劳动仲裁赔偿吗? 老板很精明的所有员工的工资都是发的现金,工资领取凭证都在老板那里,公司没

qewq1321 已关闭 2015-06-01 回复(0)

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