公司员生病了到医院来病假条，组长不给假，但是公司人事说必须给

公司员生病了到医院来病假条，组长不给假，但是公司人事说必须给，现在组长让我去公司上班

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提问人：ask20161202zmc
提问时间：2016-12-02

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向单位申请医疗期，是必须提供医院出具的病假条原件吗？假条原件交了，公司不给医疗期怎么办，医院是不给补假条的，我怎么维权？还没确诊是什么病，医院不给出具诊断证明，只有假条，单位非要诊断证明，否则不给医疗期合法么？我有医院的病假条，因为病因正在检查中，分别出自三家区级以上医院，假期是衔接的，单位说我在

123连连连已解决 2014-02-15 回复(6)

公司人事说…医院开具的病假条不属于病假范畴内…请问需要哪些文件可以证明是病假？

ask20150721rt0 已关闭 2015-07-23 回复(0)

医院开出的病假单，就诊病例，公司人事已经审批，但是还需要直接领导审批才可以，否则算旷工，已口头及邮件告知直接领导不审批会影响考勤及工资，但是直接领导不审批怎么办？

ask201601069j0 已过期 2016-01-07 回复(2)

怀孕请了病假，我每周都会给人事正规医院开的病假单，可公司不但不发我工资，还要我出示三甲医院病假证明和病例证明！像这样不发工资违反劳动法吗？

ask20160420v96 已过期 2016-04-20 回复(2)

员工因生病休息病假，每周提交正规三甲医院的诊断书和病例，公司要求去指定医院检查，指定医院离员工住所很远，员工可以拒绝去指定医院检查吗？如果员工拒绝去指定医院检查，公司要怎么处理？另外，该员工已经休完医疗期。

ask20160707phc 已过期 2016-07-07 回复(5)

职工生病有医院证明但是没有病假条，医疗期过了算自动离职吗

625433103 已过期 2016-08-10 回复(1)

我在本公司工作12年了，前些天身体生病，休了7天病假，有三甲医院开的病假条，我想问一下我的工资能是百分百发吗？

ask201609063hz 已过期 2016-09-06 回复(4)

有医院开出的病假条，公司不批病假，公司直接进行辞退，如何处理？

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我在北京工作请的病假回老家看病了，在外地老家医院开的病假条公司不认同，说我是旷工离职，怎么办

ask201611234ss 已过期 2016-11-23 回复(8)

公司要求三甲医院的病假单但是我怀孕大卡在二甲医院而且附近没有三甲医院请问公司不给我休病假合法吗

ask20161127dpo 已过期 2016-11-27 回复(2)