公司领导让我去人事部门办理离职手续,我没有去,然后领导给我拿来要给我调离现在工作岗位的通知书
公司领导让我去人事部门办理离职手续,我没有去,然后领导给我拿来要给我调离现在工作岗位的通知书,我不愿意去新工作地点,请问我该怎么做?
我生病刚出院正在办理出院手续期间,被公司突然告知要以调动工作城市并没有具体岗位,逼使我自动离职,我要
我生病刚出院正在办理出院手续期间,被公司突然告知要以调动工作城市并没有具体岗位,逼使我自动离职,我要如何维权 我在该公司就职3年,前一年签订了合同,后来没有续签,该合同上条款不知道还有效没有?如果在这种情况下我被迫离职后,该向公司提出怎样的赔偿? 因为我是财务人员,公司在逼迫我限时交接期间,在没有任何
您好,我想咨询一下,我在平安公司没有办理离职手续就走了,走了后半个月收反岗通知书
您好,我想咨询一下,我在平安公司没有办理离职手续就走了,走了后半个月收反岗通知书,要求回去办理离职,请问我不回去办理会受到什么影响吗?或者承担法律责任
我在现在公司工作一年多了,没有违反工作制度,现在公司要求我调离愿意工作岗位
我在现在公司工作一年多了,没有违反工作制度,现在公司要求我调离愿意工作岗位,我拒绝了,如果公司因此开除我,我可以拿到补偿金吗
我在那个公司八月十三号办理的离职手续,公司现在还没有给我发工资
我在那个公司八月十三号办理的离职手续,公司现在还没有给我发工资,说是今天发,但是我现在打公司电话都不接,我该怎么办
我们公司垮部门调离我工作岗位,我不同意,第二天就不允许我加班,逼我自动离职,其他所有人都
我们公司垮部门调离我工作岗位,我不同意,第二天就不允许我加班,逼我自动离职,其他所有人都
因公司经营不善当天就通知我们办理离职手续,没有任何说法,请问如何维权
因公司经营不善,于2016年11月19日口头通知,各部门分批离职,关于薪资、赔偿等都没任何说法,并且拖欠了我们10月份工资至今未发。 其中有工作1年以上的员工,离职 公司还要求填写签署各种不平等协议。并且公司也不是提前30日通知员工。 我们也是弱势群体,如何维权。特别是工资,我们劳动合同里写的都是当地最低
公司以不正当理由开除我,让我去人事办理离职手续,我不去,公司又给我拿来调刚通知
公司以不正当理由开除我,让我去人事办理离职手续,我不去,公司又给我拿来调刚通知,我不愿意去别的地方上班,公司肯定会以不服从公司安排为由开除我,我该怎么办?
公司以不正当理由开除我,让我去人事办理离职手续,我不去,公司又给我拿来调刚通知
公司以不正当理由开除我,让我去人事办理离职手续,我不去,公司又给我拿来调刚通知,我不愿意去别的地方上班,公司肯定会以不服从公司安排为由开除我,我该怎么办?
公司领导让我去人事部门办理离职手续,我没有去,然后领导给我拿来要给我调离现在工作岗位的通知书
公司领导让我去人事部门办理离职手续,我没有去,然后领导给我拿来要给我调离现在工作岗位的通知书,我不愿意去新工作地点,请问我该怎么做?