学校无故辞退经协商不给所欠的寒暑假工资和社保，只给一年一个月

学校无故辞退经协商不给所欠的寒暑假工资和社保，只给一年一个月工资他这样做合法吗？做

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提问人：ask20161124vai
提问时间：2016-11-29

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工作九年半，单位协商单方面辞退，可要求补偿九个月工资和社保和住房公积金吗

ask20160218x7i 已过期 2016-02-18 回复(2)

您好，我爸在饭店做了一个月，无故被辞退，要他去结工资，是违法解约吗，可以要求补偿吗

ask20160409dma 已过期 2016-04-09 回复(3)

ask2016051010b 已过期 2016-05-10 回复(6)

在机械厂干了快八年了三年没买社保了又没年假不想干了能问厂里要一年一个月工资吗到解决！

ask201605179ie 已过期 2016-05-17 回复(3)

工作一年一个月没有签合同被辞退还拖欠工资不给，请问我该怎么维护？已经仲裁了，但是对方编一大堆不存在的谎言对付法官，不承认我加班，反过来责备我，我又没有书面证据，请问怎么办？

13502487673 已过期 2016-05-27 回复(5)

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20160000 已过期 2016-05-27 回复(5)

我试用期一个月，上了20天的班，公司无故辞退我，请问一下工资应该怎么算给我，我试用期工资月5000

ask20160524brz 已过期 2016-06-14 回复(2)

我被公司无故辞退、有劳动合同、公司据支付经济补偿、还一个月工资未支付，工作地点是枣庄，公司所在地是济南天桥区，请问我应该去哪里申请仲裁？需要准备什么资料？急急！

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ask2016081122e 已过期 2016-08-11 回复(1)

你好，我妈妈是环卫工人，因没签合同，上次干一年被无故辞退，这次干了一个多月又无故辞退，请问这种受不受法律保护

ask201611166bx 已过期 2016-11-16 回复(7)