我想咨询一下，我离职了，最后一个月工资扣罚款，导致实发工资低于当地最低工资标准

我想咨询一下，我离职了，最后一个月工资扣罚款，导致实发工资低于当地最低工资标准，这是否合法？

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提问人：ask2016112499n
提问时间：2016-11-24

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我是否可以以工资条款中金额不明确拒签合同？

aaronzc 已解决 2008-12-18 回复(3)

如果上班老板不签定劳动合同，工资低于当地的最低工资标准，并且工资还要压一个半月，15天之后才可以预支工资，预支工资还要签写借款申请单呢，无论自离还是开除都不发工资，请问如果这样该怎么维护我们的权益？这算不算这个班了呢？

ask20150714e02 已过期 2015-07-14 回复(2)

如果上班老板不签定劳动合同，工资低于当地的最低工资标准，并且工资还要压一个半月，15天之后才可以预支工资，预支工资还要签写借款申请单呢，无论自离还是开除都不发工资，请问如果这样该怎么维护我们的权益？

ask20150714e02 已过期 2015-07-14 回复(2)

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该怎么做？

ask20150909icb 已过期 2015-09-09 回复(3)

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ask20150909icb 已过期 2015-09-09 回复(1)

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ask20150909icb 已关闭 2015-09-10 回复(0)

你好，我想咨询一下劳动合同到期离职并将工作交接完毕单位不给发放最后一个月的工资，而监察大队却以没有打书面辞职报告为由不给受理，现在应该怎么办呢

ask20150929o7d 已过期 2015-09-29 回复(2)

您好。我想了解一下阿荣旗最低工资标准。绩效工资算最低标准之内吗？保险需要个人交多少。单位从工资中扣保险对吗？

ask201611166ui 已关闭 2016-11-16 回复(0)

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ask201611166ui 已关闭 2016-11-16 回复(0)

您好，我想咨询一下，我现在离职了，但公司报销费用，和最后一个工资一直拖着，说好投公积金也没投，我要离职才发现，应该怎么办

ask20161117mnt 已过期 2016-11-17 回复(2)