您好，我是一名高校教师，现在还没有编制(档案就在工作单位)只在去年进入此校工作时签定了一份三年的劳动合同。今年考上了研究生，但还未收到正式的录取通知书，报考学校要求先转档案，否则取消录取资格，我提前一个月递交了辞职信，但尚未批下来，而且现在工作单位明确表示不会同意我的辞职，也不会给档案，除非跟它签定合同，并转为委托培养，档案依旧留下学校，而我可以9月顺利读取研究生。但是，我并不想研究生毕业以后还回到现在的单位工作。因此，我想问：工作单位擅自扣留我的档案是否可视为违法了劳动法？我是否可以起诉单位这种行为？
1. 我今年考起非定向研究生，但尚未收到正式录取通知书，就被迫与单位签订委培协议（报考学校要求先转档案，否则取消录取资格；单位要求签委培，否则不给转档案，此外有一系列可证明的明显对我不公平的因素）。请问：没有被录取就签订的委培协议，手续上明显不合规定，可否视为无效合同？2. 我现在已经收到录取通知，但还没
1. 我今年考起非定向研究生，但尚未收到正式录取通知书，就被迫与单位签订委培协议（报考学校要求先转档案，否则取消录取资格；单位要求签委培，否则不给转档案，此外有一系列可证明的明显不利于我的因素）。请问;没有被录取就签订的委培协议，手续上明显不合规定，可否视为无效合同？2. 我现在已经收到录取通知，但还没入
1. 我今年考起非定向研究生，但尚未收到正式录取通知书，就被迫与单位签订委培协议（报考学校要求先转档案，否则取消录取资格；单位要求签委培，否则不给转档案，此外有一系列可证明的明显不利于我的因素）。请问;没有被录取就签订的委培协议，手续上明显不合规定，可否视为无效合同？2. 我现在已经收到录取通知，但还没入
您好！我在2007年9月至2009年6月期间担任某高校的外聘教师，共四学期，每学期一签。工资是以课酬来计算的，没有底薪，也没有社保。2009年2月我怀孕学校就没有和我续签下学期的合同。请问这种情况，我签的合同是属于非全日制用工的合同，还是完成某一任务的合同，还是固定期限的合同？
我想把去年签的委托合同给解除了，原因是对方不作为，我前两天去对方那面谈了我的想法（解除合同）。 请问，如果对方不愿意解除合同的情况下，我去法院起诉对方，假设对方躲避、或不到庭、不接受传票的情况下我该怎么办。我就像尽快解除合同通过法院这需要最长时间是多少（大概）。谢谢
甲方委托乙方建造西厂房一座，由乙方全面负责建造。 2、全部建造费（包括材料、人工）十二万七千元。 3、甲方在订立合同后先交一部分建造费，其余在西厂房建成后抓紧归还所欠部分。 4、工期待乙方筹备就绪后立即开始，力争三月中旬开工，争取十一月左右交活。 5、建筑材料由乙方全面负责筹建。 6、本合同一式两份
我是公司唯一一个本地人,公司委托我代签一份合同。但内部给我出具委托，请问有法律效力吗
我是公司唯一一个本地人,公司委托我代签一份挂靠车合同。我们是乙方，甲方必须要求和本地人签署。公司内部给我出一份委托，证明合同内容牵涉的责任和费用与我无关，请问有法律效力吗？我很烦恼，因为工作一切都比较顺利，我也没有离职的意向，老板一直也对我好。我不想以后难做，所以很苦恼。 我不是作为第三方,而是直接用
你好！我与别人签订了二手房买卖委托合同 交了定金 卖房子的又把房子卖给了别人 我起诉到法院 法官说我们签订的合同不能成立 原因是签合同的人是公正委托人 请问我该怎么办
