老板单方面辞退我，今晚通知的！明天就不要上班了！理由是厂里压力

老板单方面辞退我，今晚通知的！明天就不要上班了！理由是厂里压力，效益不好，可是我一个车间就我一个人了啊！我已经在厂里工作了十二年了！

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提问人：ask20161118io8
提问时间：2016-11-18

你好，我在一家工厂上班老板找理由把我辞退了我到厂里等工资一个星期了老板也没说发工资的事。我该怎么办？

ask20150628m3m 已关闭 2015-06-28 回复(0)

ask201507227qi 已关闭 2015-07-22 回复(0)

在新公司上班八天，没有任何理由，老板让在家休息等他通知，如若打算辞退我，是否应该付这八天的工资？

ask201507239np 已过期 2015-07-23 回复(3)

单位单方辞退我，而且是今天通知明天就不用上班，可是我在解除劳动合同上签了字，因合同上写有一句话，(由本人原因辞去在宏乾公司的工作)我还能否要求单位给经济补偿

ask201512070ki 已关闭 2015-12-07 回复(0)

朱律师您好!本该干完这个月，就可以转正了，今天下班前主管通知我说，老板让你明天不要来上班了。我很郁闷，我对主管说，我没犯错误，为什么让我明天不要来了，怎么能随时开人呢？请问我该怎样维权，需要收集那些证据？

ask20151228tpn 已关闭 2015-12-28 回复(0)

单位老板口头通知我被辞退了，叫我明天不用来上班。我要求单位开据解除劳动证明，单位不开，我第二天上班，打卡的考勤机和电脑账号密码全删除，造成我考勤打不了，办公电脑开不了机。我现在要怎么做，防止单位以我旷工名义开除我。

ask20160229ydx 已过期 2016-02-29 回复(1)

我是一名纺织厂女工，，在厂里干了五年了，老板今晚突然不要我上班了，我该怎么维护我的合法权力

ask20160701isj 已关闭 2016-07-01 回复(0)

您好！老板无故辞退我，不当面跟我讲叫人事通知我第二天不要来上班了，我还差两天才做满一个月，没签合同，每个月工资10号发，我6月7号上的班，到7月5号被告知第二天不用上班了！但是工资要到8月10号才发，这样合理吗？

ask201607062e7 已关闭 2016-07-06 回复(0)

你好我在一个小厂上班，上了十多天厂里突然不要我了，老板把工资给我了，我应该问厂里要赔偿吗？

ask20161106i5w 已过期 2016-11-06 回复(2)

再有劳动合同的情况下，老板无理由辞退我，在没有老板通知我之前，我的知此消息，给老板打了电话，说，‘’既然您找好人了，我就不用去了，没有心情给您卖货，以免影响您们''请问律师，这种情况下我还能申请经济赔偿金吗？

心影已过期 2016-11-18 回复(2)