我在一家拓展培训公司工作三个月，没有签订合同，于本月六日离职
我在一家拓展培训公司工作三个月，没有签订合同，于本月六日离职，离职前反复询问老板是否需要递交辞职报告，办理交接手续，老板说把资料交付就可以，工资于本月十五结。结果十五日，对方先说资料交的不全，后又要求当面交接。最后又以他人过失拒不支付我们辞职员工的工资。更甚者直接拉黑。我是否可以通过他的人脉圈，和法律手段维护自己的权益，工资不多，应支付一千九百多，合理扣除我可以接受，我想要的是一个心理安慰。
之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同
之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同。请问如果解除了此合同，合同上关于离职后的约定还生效吗？
请问我工作和公司签订的有合同。过年后我离职了。没有辞职。就跑另一家公司
请问我工作和公司签订的有合同。过年后我离职了。没有辞职。就跑另一家公司。请问我要承担责任吗？
您好！我在一家公司上了三个月班，没有签订劳动合同，如今递交了辞职报告已离职
您好！我在一家公司上了三个月班，没有签订劳动合同，如今递交了辞职报告已离职，公司每个月是25号发工资，今天已经27号了还没有发，发信息被告知可能29号左右发(29号只是个大概，不是确定时间)因为上个月工资就被老板的莫名其妙的理由乱扣了工资，当时去找劳动局，里面的工作人员说没有劳动合同无法帮助仲裁，这个月工资如
我在一家广告公司上班一年多,公司没有与我签订合同,现在离职了本来想考一些自己做的广告文件
我在一家广告公司上班一年多,公司没有与我签订合同,现在离职了本来想考一些自己做的广告文件，但是老板看到说不合理就当着老板的面删除了，但是他还是说如果以后公司客户流失了就找我，请问这个合法吗？
我在一家幼儿园工作满一年没有签订任何合同也没有签任何协议，现在单位要求我复印证件给她，说办离职报告
我在一家幼儿园工作满一年没有签订任何合同也没有签任何协议，现在单位要求我复印证件给她，说办离职报告！请问我交了离职报告还能拿到自己该有的双倍工资差额吗？
我在一家公司工作近四个月，没有签订任何合同，现在领导要求我自己写辞职报告离职
我在一家公司工作近四个月，没有签订任何合同，现在领导要求我自己写辞职报告离职，压了一个月工资，我如果离职了压的那个月工资会发吗
你好，我在一家小公司工作，干了一年多了，没有签订劳动合同，现在我要离职
你好，我在一家小公司工作，干了一年多了，没有签订劳动合同，现在我要离职，单位以各种借口扣我工资，我可以投诉他们吗，还有我可以要求他们赔偿两倍工资吗？
你好，我想咨询一下，我在一家公司工作了4个月，没有签订合同，但是工资正常给，别的也给交，期间人事好像
你好，我想咨询一下，我在一家公司工作了4个月，没有签订合同，但是工资正常给，别的也给交，期间人事好像有离职的，刚工作几天就出差了3个月，对于合同这方面我也不懂，这个期间我也没提过，这样的情况正常么 那我的试用期6个月呢
本人在创业型公司工作四个月，没有签合同，公司借口试用期不合格辞退，没有出具辞退说明，只签订了离职交接
本人在公司工作四个月没有签合同，最后一天行政口头通知离职，理由为公司的单被别的公司拿走，并且办理离职交接且签了离职交接单，社保就交了最后一个月，我这边有入职当日签订的保密协议、离职当日的离职交接单双方签字、社保单据、银行流水、和离职录音，请问是先去哪些部门举报、维权比较好？还需要什么证据？口头通知离
