我们是林场企业单位事业管理的家属子弟，在林场工作20多年，现在面临入社保，林场说我们没有身份，和我们没关系，因为当初工作的时候没有签订劳动合同，我们去信访办咨询，他说我们要找证据，我们需要找什么证据来维护我们的权益？单位是否需要给我们缴纳社保的一部分呢？
在一个私人承包的环卫公司做扫地的已经18年了，工资到目前为止是每月500多元，但公司从未给我们交过医保社保，现在我已经57岁了，已过了退休的年龄，女的是55岁退休，想咨询一下怎么解决这个问题，或者通过什么途径解决？
在单位未干满一月就离职 但是公司给我们每月社保补贴300 请问下律师这社保倒结算工资时 应该是整月的
我是提前一个月递出的辞职报告 但是最后一个月在单位未干满一月就离职（半个月） 但是公司给我们每月社保补贴300 请问下律师这社保倒结算工资时 应该是整月的还是半月的
8年前我在我自己的自留地里种树，村长反应说有人反对我种树，说是因为影响别人地里农作物生长，后来以村长为首的领导及镇里的领导多次找我协调要求我将我自己的地里的树拔掉，说以后大家都种庄稼，不种树，考虑村长的情面，我同意了将我地里300多颗幼苗树拔掉，不再种树，中上了庄稼。自去年2011年，因为修路，要征用田地，
我于2010年6月底递交辞职申请，但公司方面说要对我进行离职审计需要我配合工作，直至2011年6月份公司才跟我解除劳动关系，在这一年期间我的社保及公积金还有其他待遇是否应该停发？ 工作交接后不在岗，我多次要求公司与我解除劳动关系，但公司说审计没结束，让我等通知。有关我的审计处理决定是3月底下发的，处理文件上明确
我女儿从2011年9月开始在某非公银行上班，今年三月发现女儿精神失常，本月13日银行方面派人护送我女儿回家，随后接到该银行行长打给我的电话称：近日发现我女儿精神失常，今天{13日}已解除劳动关系。我问其是否签订过劳动合同？行长表示签过，但只是一般劳动合同。每月只给500元生活费，完成存贷款5000万和一个亿可以转为正
本人2011年生育后休产假5个月，期间前4个月单位发放工资，未发放奖金，后1个月发放奖金，休假前咨询说后2个月的奖金是晚育的奖励，上班后将生育资料报给人力部后，人力部从社保处报回生育险3200*5=1.6万元，迟迟未发放，后经询问说需将放假期间单位发放的工资奖金扣除后按差额发放。请问这符合法律规定么？具体法律条款是哪
原单位收的押金没有返还，有一年没有交保险怎样解决？与是否应该多给我交一个月保险
我在原单位工作两年零一个月，原单位是一年以后才给我交的保险，并且扣了我1000元押金，到2012年2月29号合同期满，三月份原单位给我交了保险，却是从我的押金里扣除的，应该这样做吗？ 第一年没有给我交保险，我怎样最回来我应该享受的那一部分？ 有两年的周六我都没有休息过，这个怎样补偿我啊？
孕妇申请兼职后，公司是否应该继续给交社保，产假是否应该有工资？
我去年9月份怀孕，10月与公司的劳动合同到期，当时没有续签，而是在11月份申请了在家办公，并没有正式离职。不按月领工资，而是付给我稿费。当时，老板说给我交保险交到年底。 后来，我申请公司继续给我交保险，老板痛快地同意了，但是没有就如何交保险的问题说清楚。我以为是继续像以前一样，公司负担一部分，我自己负担
我们是林场企业单位事业管理的家属子弟，在林场工作20多年，现在面临入社保，林场说我们没有身份，和我们没关系，因为当初工作的时候没有签订劳动合同，我们去信访办咨询，他说我们要找证据，我们需要找什么证据来维护我们的权益？单位是否需要给我们缴纳社保的一部分呢？ 可是我们手里没有什么证据呀，证据都在单位里。
