提前两个月申请了离职,但是老板现在连九月份的工资都没给。以前离职的员工
提前两个月申请了离职,但是老板现在连九月份的工资都没给。以前离职的员工,最后一个月的工资都拿不到,这种情况该怎么解决
如果是口头辞职,提前了两个月,老板还扣工资,劳动法会有怎样的法律处理啊? 申请劳动仲裁的话,是不是要书面辞职书啊可是我是口头辞职跟老板聊的,因为他这里没有书面辞职这项!,都是口头的,那是不是就意味着没有证据啊?如果真的申请劳动仲裁了,对我有利吗?申请劳动仲裁要多长时间啊?
没有签合同想离职,但是当初写员工资料的时候上面有必须提前半月写申请,不然不给当月工资
没有签合同想离职,但是当初写员工资料的时候上面有必须提前半月写申请,不然不给当月工资。想立马走,会被扣吗?
没有劳动合同,但是厂子老板说要提前两个月填离职单,工资第三个月才能领到
没有劳动合同,但是厂子老板说要提前两个月填离职单,工资第三个月才能领到,这样合法吗?
你好我已经提前一个月申请离职了但没用书面申请现在老板不结工资
你好我已经提前一个月申请离职了但没用书面申请现在老板不结工资该怎么办
我离职时,行政人员没说要提前申请,现在去要工资,老板却说我属于旷工,我该如何维护自己的利益?
我于11月9号去公司上班,后因制度改革,于12月21日下午离职。当时没有和公司签订合同,走时行政人员说不用老板签字,主管签完字就可以走了。走之前还特的问了句是不是签完就可以走了。她说是的。之前的工资一直没发,今天去公司突然拿出几十页的公司规章制度,上边的工资与我之前在公司的时候工资制度不同,还有什么离职流
工作了两个月快,提前五天申请辞职,也没签合同什么的,现在老板第二个月工资不给
工作了两个月快,提前五天申请辞职,也没签合同什么的,现在老板第二个月工资不给,还扣了我第一个月工资的1200块钱。总共就1800元。辛苦了这么久就给我600块钱。心里很难受,刚刚出来实习的大学生。就这样被欺负,本来想着突然辞职也很不好意思。就尽可能提前和老板说要走了,因为年后回来突然检查出来生病了,不得已辞职
现在工作我离职了。年前老板对象说的离职提前两个月,不然扣除一个月的工资,我没提前说
现在工作我离职了。年前老板对象说的离职提前两个月,不然扣除一个月的工资,我没提前说。昨晚发的微信聊了下,我说分手了要搬家了,奶奶住院我要回家看看,他让我后天交接,我是卖了两台机器,顺便问了下后天交接能发提成吗,他就说我和他谈条件,说年前给我发福利了。说我在他这边交接不好,我在哪里上班都能找到我,让我
我们老板拖欠我们员工工资,没有签合同,但是我离职的时候,填写了离职申请
我们老板拖欠我们员工工资,没有签合同,但是我离职的时候,填写了离职申请,离职工资结算,我要工资,他总是以没钱为借口拖着不给
私人老板拖欠员工工资,但是没有签订劳动合同,也没有欠条,现在
私人老板拖欠员工工资,但是没有签订劳动合同,也没有欠条,现在老板病逝了怎么办
我离职两个月了,但是公司还没有给我结清工资,我给公司工资,现在公司却说扣我600元
我离职两个月了,但是公司还没有给我结清工资,我给公司工资,现在公司却说扣我600元,说是培训费,但是不给我提供票据。我该怎么解决