您好。我们工厂是做pu鞋垫的,我是做计件工资的,工厂无缘无故降计件单价而且不通知本人
您好。我们工厂是做pu鞋垫的,我是做计件工资的,工厂无缘无故降计件单价而且不通知本人,这样合法吗?
这件事发生在我朋友身上,他在厂里上班,做的是记件的,做多少得多少的钱,压25天工资,每个月的25号发放上一个月的工资!7月份他旷了半天工,然后在有一天请假了,不知道算不算请假,反正是他跟他们组长说,组长也没说批准,也没说不批,然后他就没去上班了,也没写请假条!第二天他去上班了,他们组长告诉他,不用来了,
您好!请问一下就是工厂给我们得工资没有发清,打了一张欠条,而且是书写的
您好!请问一下就是工厂给我们得工资没有发清,打了一张欠条,而且是书写的,上面有管理人员的签字跟手模,没有老板的,这样的欠条具有法律效力吗?
我在工厂是计件工资己有三年了,工资底薪上长了二次计件单价没变
我在工厂是计件工资己有三年了,工资底薪上长了二次计件单价没变现在又要降单价我们该怎么办
吴律师您好,我想请问一下我们每天工作十二小时已上是计件制但不知能不能向老板讨要加班工资
吴律师您好,我想请问一下我们每天工作十二小时已上是计件制但不知能不能向老板讨要加班工资,又怎样算加班费谢谢
您好!我想咨询一下,现在工厂处于停产阶段而且工资发不出来,工厂跟设备又是租的
您好!我想咨询一下,现在工厂处于停产阶段而且工资发不出来,工厂跟设备又是租的,现在老板找不到了,工厂里面有些成品跟半成品,但是是客户拿过来加工的,员工能不能其卖掉用于支付工资。谢谢!
您好谭律师,本人工厂小弟在上班时间段被我们委派去分厂工作,途中开着一辆摩托车与一辆轿车撞上
您好谭律师,本人工厂小弟在上班时间段被我们委派去分厂工作,途中开着一辆摩托车与一辆轿车撞上,请问该小弟这种情况是不是属于工伤,我们工厂是否需要支付该小弟的医疗费,如果需要支付那是全额支付还是支付百分之多少,请您帮忙解答
工厂发工资,我们都是拿保底,但是要辞工走人的时候工厂就拿工资按计件来压人
工厂发工资,我们都是拿保底,但是要辞工走人的时候工厂就拿工资按计件来压人,走了好几个都没有按计件工资算,可偏偏我辞工的时候,工资按计件了,由于和工厂没有签正式合同,辞工时工资被扣保底的一半多,请问我可以去劳动局告他吗?有什么办法能够帮助我找回其余的被扣工资吗?
黄律师,您好,我们是移动的外包公司员工,做外呼工作,这个月公司无故给我们下调了工资
黄律师,您好,我们是移动的外包公司员工,做外呼工作,这个月公司无故给我们下调了工资,还每天规定很高的外呼工作任务,没有完成就下班就按照消极怠工处理,要扣工资,而且我们的工资是阶梯制的,本来就是根据外呼完成情况来拿工资的,下调之后几乎无论完成多少都是一样的工资了。我们应该怎么办
我公司原是记时工资,现在要改成计件工资,我目前岗位六人因为单价过低未同意计件
我公司原是记时工资,现在要改成计件工资,我目前岗位六人因为单价过低未同意计件,请问公司是否可以以不计件为由将我们调离原岗位,如果未经我们同意调岗,我们是否可以以此为由解除合同,获得赔偿
您好。我们工厂是做pu鞋垫的,我是做计件工资的,工厂无缘无故降计件单价而且不通知本人
您好。我们工厂是做pu鞋垫的,我是做计件工资的,工厂无缘无故降计件单价而且不通知本人,这样合法吗?