公司可以强制职工休年假吗

我是2011年4月1日入职某公司，签了入职合同三年，到2012年3月31日刚好一年，这个时候公司单方面要解除合约，让我到今年4月30号离职。我入职满一年，是有5天的年假的，如果不休的话，应该是有3倍的加班费，但是公司现在强制要我休年假，请问公司这样做合法吗？我是在商场上班的。

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提问人：爱服比爱
提问时间：2012-04-21

去年五一和十一的时候，公司多放了十天假，就把我的年休假都扣没了，我想请问这样合理吗？

70后愤青已关闭 2012-01-19 回复(0)

已经怀孕4个月了，今天上午公司通知我，说叫我离职，并立刻封了我的电脑，以及上班工卡等，在我没有同意离职并且没有签字的情况下，公司下午直接对外发正式函（有公司盖章），声称我已经离职，而后发生的一切事情与公司无关，我拿到了此函的原件，请问公司不赔偿，我申请劳动仲裁，要多久能有结果？？公司辞退我的理由

jidong0712 已解决 2012-02-29 回复(11)

非京籍女职工，4月生产，2月公司刚上了生育险，住院时生育险可以用了吗？生育津贴如何支付？另：北京晚婚晚育标准是？本人结婚时已满24周岁，生宝宝满25周岁，可以享受晚婚晚育政策吗？产假最多可以休多少天？老公也有产假，可不可以让给我？这部分产假的津贴又怎么算呢？

未来龙妈已过期 2012-03-01 回复(8)

律师：您好！我在惠州一家台资企业做了15年电工，社保是从2000年开户买了3个月，后没报停，从2009年又开始买到现在，共计买了20个月。请问我要求厂方补买断买部分可以吗？谢谢！ 2012/03/01

minglong8803 已解决 2012-03-01 回复(3)

从去年的上半年有还款一点外，目前拒不偿还。我有对账函和购销合同并注明了还款的期限为收货后一月付款。并有他们的公章但是委托人一栏没有人签字。像与这种有些小职能的公立医院在诉讼中是否会因为其职能性、功能性而影响审判和执行？？？现在气氛僵到快爆炸的状态了，对方的院长是退伍兵仗着当地公检法有人脉，我最后一

凭栏远眺已解决 2012-03-06 回复(1)

从去年的上半年有还款一点外，目前拒不偿还。我有对账函和购销合同并注明了还款的期限为收货后一月付款。并有他们的公章但是委托人一栏没有人签字。像与这种有些小职能的公立医院在诉讼中是否会因为其职能性、功能性而影响审判和执行？？？现在气氛僵到快爆炸的状态了，对方的院长是退伍兵仗着当地公检法有人脉，我最后一

凭栏远眺已解决 2012-03-07 回复(2)

单位所在地：安徽省淮北市。单位性质：国有。行业：资源、能源说明：此次单位强制性要求从今年2012年开始新入职的员工，必须将户口迁移到单位所在地。此次新入职员工系在职员工家属的，夫妻2人都要迁移。单位发文件要求在规定时间内迁移户口，逾期不办理的，视为自动离职。此举是否违法？

staufox 已过期 2012-03-07 回复(4)

gzy001 已过期 2012-03-14 回复(3)

我在公司在职期间领取的结婚证，现在想办理离职，可以休完婚假和年假再离职吗？公司如果不让休婚假和年假，就会按照基本工资折薪，基本工资和我的工资总额差了1倍。

merci 已过期 2012-03-19 回复(10)

福州市政策（公积金强制交纳），公司如与员工协商，员工书面提交自愿放弃缴纳公积金申请，可以么？

qdzhsky 已过期 2012-03-23 回复(2)