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你好在公司上班三年左右。没有签劳动合同。有买社保。但是我上班没有打上班卡现在是自离

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:ask20161102bup
提问时间:2016-11-02
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你好,律师,我在单位上班近三年,没有合同,但是有社保和工作打卡记录,绩效考核记录,现在单位单方面解除劳动合同,应该怎么处理?我可以得到什么补偿

ask20150908a25 已过期 2015-09-08 回复(3)

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你好!咨询一下!我的家人是在公路路政上班,上班今年都三年了,但是没有签合同等等,现在因为公路路政的值班室被一辆货车弄坏了,我家人看到的,车子走了,我的家人就叫一辆摩托车坐去追货车,在追的路上出了车祸!这样的情况算不算是工伤呢?

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陶律师您好!我们公司给签了劳动合同,但是合同里面没写社保和公积金(没有给我们交社保公积金),并且里面有很多不公平的东西,当时不懂就签字了。请问这张合同法律承认吗?听说如果合同里有违反法律的条款,其他条款也无效?另外,合同一式三份,我们目前只签了一份,合同生效吗?

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我在私营公司上班,公司给我们买了社保,但是没有签署劳动合同。怀孕了要求产假公司不给,没有劳动合同能告他吗

ask20161014n1s 已过期 2016-10-14 回复(3)

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你好,我在一公司工作了两个月左右,但是并没有拿到相应的工资,并且没有签订合同,没有书面材料可以证明我在此公司工作过,但是工作期间有客户可以证明,这种情况申请仲裁可以解决吗?

ask20161015rmr 已过期 2016-10-15 回复(2)

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你好,要辞职,但是没有与公司签订劳动合同、上班没有打卡,只有公司统一办理的工资卡,工资表签名文档。公司不发工资 申请劳动仲裁还需要哪些资料?

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你好,我想咨询关于追讨社保的问题,我入职三年,公司没有和我签合同,也不交社保,工资也不通过银行发,是现金发的,在工资单上签字。我现在马上要离职了,想追讨社保,我是在酒店工作从事销售工作。需要准备什么证据确定劳动关系?

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