我在单位受伤，告知领导后没同意我休假，我就回家了。现在单位要跟我解除劳动合同

我在单位受伤，告知领导后没同意我休假，我就回家了。现在单位要跟我解除劳动合同，我该怎么办我在单位受伤，告知领导后没同意我休假，我就回家了。现在单位要跟我解除劳动合同，我该怎么办

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask201610289lx
提问时间：2016-10-28

相关咨询

我是（被迫）主动辞职，并且写了辞职申请，原因写的是“个人，家庭及多种原因，综合因素”“望予批准”；所谓被迫主动辞职，是因为用人单位有诸多违法之处，包括未缴纳社会保险，拖欠工资加班费，劳动条件和地点发生重大改变（从北京办事处到外省集团总部），都可以证明。并以欺诈手段签订了虚假合同（工资数不对能

sywb 已过期 2009-07-09 回复(8)

劳动合同到期，单位不同意解除事实劳动关系，社保怎么办？

我现在与单位劳动合同7月17已经到期，双方并未续签劳动合同。我9月10日交了辞职信。但是现在原单位还不放我走，不给我开离职证明。由于新单位必须要我提供原单位的离职证明才可以办理入职。请问： 1、如果原单位一直托着我不给我开具离职证明，除了劳动仲裁以外，我还有其他办法吗？ 2、满一个月我自动离职，同新单位签订

benny0106 已过期 2010-10-08 回复(1)

合同未到期，提前三十天书面形式告知单位后，单位就应出具解除劳动合同的证明吗？我在职期间单位拿钱，我考

合同未到期，提前三十天书面形式告知单位后，单位就应出具解除劳动合同的证明吗？我在职期间单位拿钱，我考了两个证，辞职后单位以培养我这么长时间为由扣押我的证，有理由吗？我怎样能拿回那两个证？如果打官司拿回证会赢吗？前提是签订合同时未签订培训相关协议

自在云彩已过期 2010-10-13 回复(1)

跟单位解除劳动合同后，解除合同时候各部门领导也都同意签字了，但还有一个月工资却不给了

跟单位解除劳动合同后，解除合同时候各部门领导也都同意签字了，但还有一个月工资却不给了，劳动合同有，解除劳动合同领导签字也有，工资银行卡的明细也有，我应该怎么做呢？麻烦各位律师

ask201607012nm 已过期 2016-07-01 回复(2)

2011年8月进单位，合同2017年7.1到期，现在单位要给我解除劳动合同

2011年8月进单位，合同2017年7.1到期，现在单位要给我解除劳动合同，怎算赔偿金？单位也没有提前通知我

ask20160708u9g 已过期 2016-07-08 回复(5)

同单位签好了终止劳动合同，之前有工伤鉴定9级，现在觉得受伤的部位感觉不舒服，签了解除劳动合同之后

同单位签好了终止劳动合同，之前有工伤鉴定9级，现在觉得受伤的部位感觉不舒服，签了解除劳动合同之后。还能再协商吗