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关于公司为员工缴纳保险的问题

您好,我公司现在要与员工签订劳动合同并为其交保险,但有些员工不愿交保险,已经写了放弃签劳动合同和交保险声明,公司决定与其签订劳动协议并每月为其提供300元保险补贴,这样做是否合法?如果劳动监管部门查起来公司是否要被罚款

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提问人:caomei10
提问时间:2012-04-16
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关于单位不缴纳员工养老保险的问题

各位律师好:想请教各位一个关于养老保险的问题:我是一名外省的厨师,在济南一家国企下属星级酒店工作快7年了(到今年年底整7年),我们一起从南方来的同事还有十几个,情况是这样的:单位一直没有帮我们缴纳养老保险以及其他国家规定要求缴纳的一切保险,甚至单位一直没有和我们签署正式的劳动合同,只是到月发工资,我们

sdjnsqy 已过期 2010-09-13 回复(2)

关于公司缴纳保险问题

我是从今年4月份进入的现在的公司,4月份未上满整月,5月份满月上班,请问按照天津市经济技术开发区劳动规定,我的保险和住房公积金公司应该是从几月开始缴纳

bJZ9893 已过期 2010-10-15 回复(5)

关于工厂缴纳员工保险的问题。

在国有工厂工作十几年,到工厂倒闭,才知道之前十几年的员工保险,工厂一直都没交,现在只给补偿2000元。请问我通过什么途径如何做,可以追缴回我应得的养老保险,或者退休保险呢?如果只要求工厂给补交退休保险,该走什么途径呢? 补充:主要问题是,遇到这情况。我该找谁去说这事,怎么办理。

yYm1952 已过期 2010-12-22 回复(1)

关于公司没有给员工买保险问题

我是2006年9月到一家公司上班的,但是公司一直到2009年9月才给我买保险,我现在没有在这家公司上班了,那么我前面三年公司没有给我买保险怎么办?能不能要求公司给我赔赏? 应该桉什么标准赔偿?

feiyun0818 已过期 2011-05-05 回复(1)

关于公司给员工上保险的问题

请问用人单位为员工办理的必须是当地的保险吗可不可以委托办理其他城市的保险呢例如公司在北京 办理的是深圳的保险

YNw3700 已过期 2011-06-22 回复(6)

关于公司涉嫌欺诈员工缴纳保险行为

我在开发区工作,我们单位是综合工时制,吗,每月20日结考勤,下个月5日发工资,2011年5月份工资条应该显示的是6月份的保险缴费情况,但是工资条上有保险的缴费记录,但是社保中心却没有显示,并且开发区社保中心也显示了,我单位这个月没给上保险的公告请问,单位的举动是否涉嫌欺诈,我该如何维权

fit959595 已解决 2011-06-27 回复(6)

关于公司未给员工缴纳失业保险的问题

员工1998年进入公司上班,2000年签订了10年劳动合同,2010年12月合同到期后未续签,2011年7月员工因违反公司制度被辞退。公司未给员工缴纳失业保险,8月员工要求公司赔偿其损失15550元。请问,公司应该赔偿多少呢?员工离职至现在,只有一个月,是否只是赔偿这一个月的??

jasminehj 已过期 2011-08-16 回复(2)

关于公司给员工缴纳三险的问题

我在现在的公司入职一年多了,公司一直没给交保险。入职前公司说,工作满一年的员工,公司给交五险。现在公司又说只给交三险。 正常,三险即:养老保险、失业保险、医疗保险吧? 我们公司却说只给交医疗保险,生育保险,工商保险。 公司这样给我们交,合理吗 打错了,是工伤保险。

changchunyouke 已解决 2011-11-02 回复(4)

关于员工离职工资结算问题以及保险缴纳的问题

1、公司员工离职,手续也办理完毕后,什么时候可以拿到工资? 2、员工结算工资时,是拿所有的现金吗?月底打到员工的银行卡里合理吗?这样做违法吗? 3、员工入职我公司后,由于7月保险政策的变化,有些员工从10月份才开始缴纳保险,7-9月的保险一直没有补缴,我们要怎么办呢? 4、员工从2010年11月入职公司,由于员工是

一世-alisa 已过期 2012-01-13 回复(4)

关于辞职后发现公司没有按照规定缴纳保险问题,谢谢》。。

主动提出辞职,在办理交接手续期间 发现公司没有按照规定缴纳保险,可以要求补偿金吗?

tmpdsp 已解决 2012-03-08 回复(1)
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