我每月工资五千多，在目前的单位上班一年半，五险也交了一年，我现在怀孕了

我每月工资五千多，在目前的单位上班一年半，五险也交了一年，我现在怀孕了，单位说休产假期间没有给我发工资，只帮我交五险。我有没有权力要求单位在我正常休产假期间给我发我产假前的五千多工资？如果有这权利，我该怎么做？

我在美甲单位上班 老板从我工资里扣得1000元押金没有条子 说干够一年就给退现在怀孕了不能再继续干

我在美甲单位上班 老板从我工资里扣得1000元押金没有条子 说干够一年就给退现在怀孕了不能再继续干了 她说不给退。还能要回吗？还有我去上班的时候她说工资是按提成走%30可是前两个月都是按%20发的工资我还可以要回中间差的工资吗？

我在美的上班一年，还是派遣工，但是现在怀孕了两个多月，现在单位要裁员

我在美的上班一年，还是派遣工，但是现在怀孕了两个多月，现在单位要裁员。这个有钱赔么

现在怀孕了，之前在公司上班到目前为止还有4个月工资没给我发，我该怎么办

现在怀孕了，之前在公司上班到目前为止还有4个月工资没给我发，我该怎么办，生孩子全靠这个钱了

我跟公司签了一年合同。公司现在提前一个月通知倒闭。我现在上班8个月。每月工资4100

我跟公司签了一年合同。公司现在提前一个月通知倒闭。我现在上班8个月。每月工资4100.公司应付我违约金多钱？？

我在公司一直上班且之前公司一直在交社保，现在社保有一年半没交且发工资我交的那部分每月是扣了的

我在公司一直上班且之前公司一直在交社保，现在社保有一年半没交且发工资我交的那部分每月是扣了的，我该怎么处理可以申请劳动仲裁吗

我在公司上班，公司缴纳五险，现在因为怀孕身体不允许想请假，单位说请假不发工资

我在公司上班，公司缴纳五险，现在因为怀孕身体不允许想请假，单位说请假不发工资，企业保险和个人保险都自己承担这样合法吗

在单位上四年半现在因为病假无法上班，已经过了病休期，单位现在用四个半月的工资和我协商离职

在单位上四年半现在因为病假无法上班，已经过了病休期，单位现在用四个半月的工资和我协商离职，因为在工厂上班，所以以前每月加班都有六十个小时，可是单位只按照1.5倍加班费支付，请问我到底该怎么做，才能要回其它加班费，没有其他证据只有工资条但是不全

我目前属于单位实习期，可是怀孕了，单位说怀孕让休息实习期一年现在只干了三个月

我目前属于单位实习期，可是怀孕了，单位说怀孕让休息实习期一年现在只干了三个月，但是等我休完产假就让我回来也就是明年九月当我再来再重新算实习期，我想问问单位能否把这三个月算在一年里，单位也没有和我签实习合同，这样的做法合理吗

你好，我在成都某通信公司上班，已经一年了，目前公司到现在位置欠我们五个月工资

你好，我在成都某通信公司上班，已经一年了，目前公司到现在位置欠我们五个月工资，而且没给我们签订劳动合同，前几天我向公司讨要公司，现在公司要求我这个月底离职，我能做些什么

我每月工资五千多，现在怀孕了，单位说我产假期间不发工资，只帮我交五险

我每月工资五千多，现在怀孕了，单位说我产假期间不发工资，只帮我交五险，我有权利要求单位在我正常休产假期间每月给我发产假前的五千多的工资吗？