在公司工作九个多月，刚入公司就派我我培训，刚开始说的是公司出钱
在公司工作九个多月，刚入公司就派我我培训，刚开始说的是公司出钱，年底结工资的时候说我的年终奖扣了抵了我培训的费用，现在已经离开那个公司，现在又来找我要回那培训的费用，工资是年结，每月休息一天抠一天工资（包含周六日），现在要挟要来找我要钱，我能受法律保护吗
请描述您要咨询的问题……我在公司工作期间，公司出钱培训的证书
请描述您要咨询的问题……我在公司工作期间，公司出钱培训的证书我可以带走吗？
新参加一个公司工作，已经五个月了，经过培训交了两万培训费，说正月十六开始算基本工资1900
新参加一个公司工作，已经五个月了，经过培训交了两万培训费，说正月十六开始算基本工资1900，可是到现在只领了600，公司的做法合法
我是在一家饭店工作，3.25那天开始上班，4.20号公司培训，我第三天培训没去，我给厨师长说我没去
我是在一家饭店工作，3.25那天开始上班，4.20号公司培训，我第三天培训没去，我给厨师长说我没去。他说开除。我说我工资什么时候拿。他说我想来就来，想走就走还想要工资，说没有工资。我能拿到我的工资吗？
公司出钱组织培训，培训协议约定工作满一年内离职的付公司培训费用的80%
公司出钱组织培训，培训协议约定工作满一年内离职的付公司培训费用的80%，工作满两年内的离职的，付培训费用的60%，三年内离职的付培训费用的30%，满三年离职的不用支付任何培训费用。我现在公司上班一年八个月，离职公司要求赔付公司60%的培训费用，而且证件不给我，请问公司这样做合法么，我该怎么维护自己的权益
你好，我被公司出钱派出去培训取证，并不是我自愿的，没拿到证，一开始公司让我补考
你好，我被公司出钱派出去培训取证，并不是我自愿的，没拿到证，一开始公司让我补考，再拿不上就让我把补考费补上，后来又说拿不上要扣我半年的奖金，这样公司是否合法？
14岁开始工作上班。现在18了工作四年了然后。公司破产了。我
14岁开始工作上班。现在18了工作四年了然后。公司破产了。我有没有那个补偿金
各位律师大家好，我在某公司工作，面试通过后需要去北京公司参加三天的培训
各位律师大家好，我在某公司工作，面试通过后需要去北京公司参加三天的培训，从培训第一天就签订了劳动合同，培训结束后会原地办事处工作，上了一天班，当天晚上十一点接到老家爱人的电话，爱人要早产，临时微信通知部门经理请假，经理的第二天早上回复了同意结果，又过了聊天后部门经理询问情况，告知后让我先照顾爱人，然
在公司工作两年多，开始没给上保险，给补了钱（比公司给上社保少）
在公司工作两年多，开始没给上保险，给补了钱（比公司给上社保少），公司让签了自愿不上保险的文件，一年后给上的保险，一直上到现在，现在要主动辞职，能以公司以前不给上社保要求公司每工作一年补偿一个月工资经济补偿吗？
您好，我在一家私企工作，我在公司两年多了，从今年七月份开始老板口头承诺以后有全勤奖
您好，我在一家私企工作，我在公司两年多了，从今年七月份开始老板口头承诺以后有全勤奖，我九月份上班30天，无迟到早退，发工资的时候老板以给我涨了工资为由拒绝给我全勤奖，请问劳动法对这种情况有什么规定吗
