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律师你好。请问在未签劳动合同时试用期为几个月的,我同公司口头说试用期为两个月的

律师你好。请问在未签劳动合同时试用期为几个月的,我同公司口头说试用期为两个月的。但现两个月另4天了,突然公司说我不符合辞退我。也沒提前通知。请问这样有赔偿吗。如果公司不赔偿我不走。继续上班这样有钱吗?谢谢你

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask20160919u9p
提问时间:2016-10-22
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我和公司首次签订的劳动合同是三年,无试用期,第二次签订劳动合同是一年,却有两个月的试用期,这合法吗?

第二次签订劳动合同是因为公司更改了公司名称和法人,所以才签订了第二次劳动合同.第一次签订的合同,已工作了6个多月了.

JANEloue 已过期 2009-08-22 回复(1)

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除了两倍赔偿以外,是否还得补还两个月转正工资的差额?

zengjialinp 已关闭 2009-09-22 回复(3)

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请问一下,我跟公司签了两年劳动合同,合同上说的是两个月试用期,我每天都勤勤恳恳的工作,可是做满了两个月,他们却找各种理由要延长我的试用期,之前他们从来没通知过我哪里没做好,满了两个月才告诉我,面临过年,又不好找工作,我只好又签了那个延长试用期的单子,我担心他们到过年要发年终奖的时候又会说我试用不合格

ask20151224vrx 已过期 2015-12-24 回复(1)

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你好!律师,请问劳动合同末到期,我就和公司解除合同,我现在想告公司可以吗?

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ask20160320w6x 已过期 2016-03-24 回复(1)

请问各位律师 我入职后 试用期超过了两个月才与公司签了劳动合同

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ask20160320w6x 已过期 2016-03-24 回复(3)

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宁律师你好,我想请问,我和公司今年三月份签了劳动合同,合同说要干满一年,但是我现在想辞职,老板说要我支付十万违约金,我该怎么办

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郑律师你好,请问劳动合同满三年了,仍在公司上班两个月,未续签合同,自己主动离职,已批,请问有经济补偿吗

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律师,你好。我朋友在公司上班,没有签合同。口头谈的试用期三个月

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