本人是应届毕业生，今年考上研究生，上年和一公司签了三方，协议上附加了违约金，我手上现在持有自己和学校的两份，学校那份在我这，档案应该调不到公司吧，我想可不可以不理公司那边，然后直接把档案调到考研的学校？有没有什么影响？
你好，我想咨询一下有关四川高校毕业生就业协议书违约金的问题。在第十项 备注是这样写的：附加条款：毕业生需为公司服务满五年，如违反本条，需支付赔偿金叁仟元。 我之前听说就是在备注里没写明薪酬待遇的可以直接要回三方协议，于是今天打电话找那边的HR ，她说只要企业有完善的薪酬体系是可以不用注明的。 请问我如果
我是一名2012届毕业的学生，在2011年12月毕业生找工作的高峰时期，我找到了一家公司，并与公司签订了三方协议，协议中签了工作其为3年。又于今年2月来公司实习，至今已经两个月了，在工作中我努力勤奋，并没有发生过什么错误，而现在公司以我不适合这个工作岗位为由，要和我解除三方协议。请问我可以怎么来维护自己的合法权
各位律师您们好，我想了解一下： 1、是不是不签三方协议就不会拥有干部身份？ 2、如果签订了三方协议，而我不久久辞职换公司了，会有什么影响？该怎么办才能不丢失干部身份呢？
各位好心人，我是2011界毕业生，毕业前在北京实习，与北京的一家单位签署了就业协议，实习以后发现公司前景并不好，毕业后就没有去北京报道。现在，我在保定的一家单位上班。 我想问的是，我的报道证怎么改派？是需要与原公司解约以后再和新单位签三方协议，还是直接去学校办理改派？
我是2012年应届毕业生，2011年11月份与一家公司签约，试用期工资1800元，转正后2000元。双方约定违约金为2000元。2011年12月，我进入该公司工作，已经工作四个月了，一直工资就是按照1800元发放的。现在公司有招聘到两个人来我的岗位工作，公司向我提出转岗的要求，我不想接受。那就这种情况，我可以保障那些权益呢？请相关
你好，我是一名应届毕业生，现在在一家公司实习，起初来到这家公司，我们只签订了公司给的就业合同，而没有签订三方协议，但公司承诺会帮我们弄好三方协议，但是最近因为学校叫我们要把三方协议中学校的那份寄回去，到时候派遣证才好发送，可是公司并没有帮我们弄好，说现在可以跟我们签，但是签后签了多久必须要工作多久，
应届大学生签订三方就业协议时，用人单位规定离职要缴纳违约金合法吗？实习期间离职用人单位将离职前工资当做违约金扣除不发是否合法？
朱学田律师，您好：我想请问一下，我是应届毕业生，现在在一家公司里面实习，实习期没有结束，我想提前离职，之前有签订三方协议，但是没有签订劳动合同。现在公司这边要我赔偿毁约金，原来在三方协议上面有2000元的赔偿金，以上公司对我的赔偿合法吗？谢谢
尊敬的律师，您好！我是**大学的应届毕业生。今年六月份毕业，正在与一家沧州环保公司签订三方协议。三月底我和我的同学将三方协议个人信息填写好了发到了该公司，该公司说等收集一部分人的信息一起盖章。可是今天我们收到通知说沧州人事代理部门发布的最近政策要我们签订一个是否开具干部介绍信的申请表，但是该申请第一行
