国有独资企业员工有拘留记录。自己和上级隐瞒此事后,应该去找政
国有独资企业员工有拘留记录。自己和上级隐瞒此事后,应该去找政府什么部门举报?
在单位工作10多年 单位前2年未交5金 现单位即将倒闭可以要求得到那2年的赔偿么 倒闭后又该得到哪些权益
企业不景气又不愿辞退员工(怕付补偿金)以换工作地点为借口逼迫员工自己辞职,作为员工应该怎样维权 ?
企业不景气又不愿辞退员工(怕付补偿金)以换工作地点为借口逼迫员工自己辞职,作为员工应该怎样维权 ?
员工下班后在他自己租用的房子冲凉时触电身亡,企业应该承担的责
员工下班后在他自己租用的房子冲凉时触电身亡,企业应该承担的责任是什么?
薛律师您好,我想咨询一下我现在怀孕6个月,12月末合同到期,国有独资企业员工
薛律师您好,我想咨询一下我现在怀孕6个月,12月末合同到期,国有独资企业员工,领导以公司要注销为由不续签合同,我可以获得哪些赔偿
国有中外合资企业压迫老员工,给老员工转岗,可是老员工不适应该重体力岗位
国有中外合资企业压迫老员工,给老员工转岗,可是老员工不适应该重体力岗位,该员工贫血经常头晕(去年的体检报告),可是领导和人事员威胁说要该员工不做这个岗就打旷工,问该员工该怎么办?说明一下该员工已经干了19年
员工不听劝说,私自按照自己的想法,去做事,导致腿摔断,应该负
员工不听劝说,私自按照自己的想法,去做事,导致腿摔断,应该负什么责任
本公司一名合同期内在职员工,被另一企业采取不正当手段招聘到其企业工作,请问律师我们工厂应该采取什么措施保护本企业的合法权益?
毕律师你好!比如在一企业打工,作为自己是一位管理人职位,先动手欧打基层员工
毕律师你好!比如在一企业打工,作为自己是一位管理人职位,先动手欧打基层员工,是合理的吗??
企业小领导为了跟自己谋福利将己停薪留职的员工谎报上班来领取他人工资
企业小领导为了跟自己谋福利将己停薪留职的员工谎报上班来领取他人工资,这样犯法吗