我在一家工厂里工作，当时进厂是一个以前工作过的同事叫进去的，进的时候没有表明是做员工或是长期帮工，也没签订劳动合同，没有购买社保。工作是按时算的。6元/小时，有工作就算钱的。，由于每天工作时间不多，有时候直接是通知放假，这样我每天的收入就不多， 工作了10几天后，我就向我叫来的同事帮忙口头请假了，当时主管也是同意的，再后我就没有回厂里上班。一个月后厂里发工资了，但老板娘就拒发我的工资，这样我的工资还有机会要回来吗？？？ 厂里是以请假3天就算自离，有权不发我的工资为由，这样对吗？？
您好，我是今年刚毕业的大专生，在今年三月份的时候我进入柳州一家汽车4S店工作，我的职位是广告策划，当时我并没有拿到毕业证书，因此工资是800元/月。 在4S点期间公司曾经送我去东莞培训了三天，7月初的时候因为个人原因我辞职了，由于决定的游戏匆忙，因此我没有能提前十五个工作日跟公司讲，现在这家公司以培训的
我在一家酒店上班，应聘时说必须做满半年才能辞职，可有人没做满就辞了，也走了，可是有很多人一起辞的时候我们经理又说必须做满半年，没办法，于是我请了十天假，我们店里请一天假要扣一天半工资，我们十七号发工资，照理说就算是扣十五天工资也是扣这个月的（我是请的8.1~8.10）可是我们经理说要扣我上个月的工资，我觉得
因为有事所以没打请假条，旷工3天，我第三天中午去辞职，工厂不让我辞职和我说旷工3天当自动离职而且厂还有规定，请问我这样要怎样才能领到工资？
工伤住院期间厂里每天支付20工资，15元生活补助这样做合理吗
我丈夫在今年9月份在厂里把手挤了，他的每月工资3000左右，可是厂里在他住院期间每天支付20元工资，15元生活补助，不含陪护费每天40元，陪护生活补助每天15元。请问厂里这样支付工资合理吗，请哪位好心的律师给个答案，谢谢。
我在去上班的路上出了车祸，110说轿车是主要责任，我像厂里请假，厂里说请假可以可是我的工资要下个月发，请问厂里有权了压我的工资吗、我这算不算是工伤？谢谢了
没签合同，有急事没口头打招呼就没去上班，，这样还有权利要我的工资吗？
我在单位工作了半年，，九月份因为孩子病了着急回家就先请了几天假，，后来去不成了我就给经理发了信息说不能干了，，她也没回。开工资的时候我去取工资，，但是她不给我工资，，请问一下，，像我这样的情况可以要回属于我的工资吗？
我在这个厂工作了五个月，现在我辞职了，他们却以我没做满半年为由扣我百分之四十的工资，这样做是不是违反劳动法了，违反了哪条？
我提前一个月交了辞工书，厂里没有批，这个月我辞快工，扣我半个月工资，这样合法吗
我在广东东莞凤岗安佳工业区永城场上班，我提前交了个月交了辞工书，厂里没有批，这个月我辞快工，扣我半个月工资，这样合法吗？
我因有事请了10天假，是上级同意的，但是没有写请假条，但也是因为不知道要写，上级也未提醒，但到时间去上班，厂里却说我已经自动离职了，这样子我能拿来回我应得的工资吗？
