我是1975年参加民办教师工作的，当地教育局根据教龄满四年的教师组织考试，考试合格按由财政发放工资，几年后我教育部门又组织考试，考试合格者送往教育部门举办的师范学校学习。毕业后又回原单位任教。按师范生待遇发放工资。1987年3月经组织调入企业。以后又下岗至现在自己交保险。请问我的工龄如何计算？谢谢！
我家亲戚是解放前参加工作的，是在私营企业工作，后转到现在的企业工作，直到1992年退休，请问解放前那几年可以算工龄吗？
我爸先在一家国企做了十五年的临时工（当时因为农村户口一直不能转正），后来才转为合同制工人。请问这个情况临时工的那十五年能计入工龄吗？政策依据有吗？
情况是这样, 之前一直在集团内的一个子公司工作, 2005年进入的, 到现在大概有11年工龄了, 由于工作需要, 需要转到集团内的另外一个公司, 新的公司是在2012年设立的, 之前设立新公司的时候, 员工转过去都是直接买断工龄的, 现在我过去的时候却说, 需要将工龄带过去, 请问这样是否合理, 从法律上来说, 我到现在11年工龄, 而
我在a市工作过一段时间，这也是我的家乡，现在我要去B市工作发展，若果说B市的公司不需要我的档案，我将档案存放在a市的人才市场，这回对我工龄的计算以及五险一金这类的东西有什么影响吗？还有这样的话，我在B市的工作经历还能记录到我的档案上吗？能帮我提供一份解决方案吗？
本人1974年至1981年底在原人民公社拖拉机站工作，用工性质为“亦工亦农”，但实际上一直在该站务工。1981年底青岛给我家落实政策，将我在拖拉机站转为正式职工，1982年顶替我父亲的户口转去青岛工作。现在我已退休，工龄应连续计算，但是，拖拉机站改制后已不存在，一切档案存镇政府，后来镇政府改为街道，搬迁时一并销毁。
今年我2005由政府招录进入消防队工作，工资由县财政拨到消防队开资，工作期间并没有给办理任何保险和合同，，现在我考入事业单位，但人事局并不给我计算消防队工作期间的工龄，，请问这是不是合理。目前我有消防队的工作及收入证明 我是2005年由县政府招录进入消防队工作的。
本人在西藏堆龙地质队海拔四千到五千的高原工作十二年，从事野外钻探，十二年后即1997年调回贵州，有文件说明在藏工作每年按照一年零六个月计算，所以我的工龄应该是十八年，我想咨询其中六年的工龄是否与档案工资和退休政策有联系？
