未做满一个月，好像也没有签劳动合同，用人单位说要扣底薪的一半

未做满一个月，好像也没有签劳动合同，用人单位说要扣底薪的一半，和未满三个月扣两百，这样子合理吗

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提问人：ask201609249pi
提问时间：2016-09-24

律师您好，我父亲在一个私企工作，签有劳动合同但是用人单位没有按照合同规定给我父亲交任何保险，我父亲在合同期内得脑出血，因为没有交保险导致我们自费治疗，我想问一下这些费用是否应由我父亲单位全部承担？

ask201503307zq 已过期 2015-03-30 回复(8)

我们劳动者跟用人单位建立了劳动关系但是没有签订合同，受到劳动法的保护吗？

ask20160628dh2 已过期 2016-06-28 回复(1)

我与中介签订了劳动合同，但没有与用人单位签订，现在做了一个多月，想辞职怎么办

ask201607109co 已关闭 2016-07-10 回复(0)

您好，员工入职未满一个月，没有签订合同，且用人单位已拖欠两个月，要怎么要回工资

ask20160724q7c 已过期 2016-07-24 回复(1)

您好，员工入职未满一个月，没有签订合同，且用人单位已拖欠两个月，要怎么要回工资

ask20160724q7c 已过期 2016-07-24 回复(1)

我与吉林市用人单位签订了三年劳动合同，履行了一年半，后来用人单位说，经营环境发生变化了，不能提供合同约定岗位，让我待岗，我不同意，要求继续履行合同直到合同期满，在这期间一直与单位协商和跑劳动仲裁部门，请问这期间工资如何计算，是按当地最低工资发放呢，还是按合同约定发放？法律依据是什么？谢谢

lili_rao 已关闭 2016-08-05 回复(0)

用人单位没有签劳动合同，压一个月工资，辞职要一个月前申请，否则工资减半，我该怎么办？

ask201606150mr 已过期 2016-08-14 回复(4)

用人单位没有签劳动合同，压一个月工资，辞职要一个月前申请，否则工资减半，我该怎么办？

ask201606150mr 已过期 2016-08-14 回复(6)

你好，我是一个物业保安上24小时休24小时，我单位没有保险，没有劳动j局合同，之有物业的合同，当时签字也没人让我们看。符合劳动法吗

ask20160826ipp 已过期 2016-08-26 回复(3)

我想问下，我是劳务公司招聘的，但是一个月了也没有与我签订合同，我可以与用人单位签吗，我该如何让自己的利益最大化？？谢谢

1474033284 已关闭 2016-09-16 回复(0)