公司以《门店人员重点违规处理规定》拒不服从上司工作，拒不上交情况说明，罚款300元
公司以《门店人员重点违规处理规定》拒不服从上司工作，拒不上交情况说明，罚款300元！又以公司《门店人员重点违规处理规定》不履行岗位职责，有较大的负面影响，未到下班时间，在库房躺在货品上玩手机，罚款500元！公司这样做合法吗？可以劳动仲裁吗？以这个理由辞职有经济赔偿吗？
公司领导要求在职人员3人调离原片区去其它片区工作，在不愿意服从的情况下要求自动离职
公司领导要求在职人员3人调离原片区去其它片区工作，在不愿意服从的情况下要求自动离职，合理吗？
你好，我是申通快递公司下属承包点的一名客服人员，在工作中处理一些问题
你好，我是申通快递公司下属承包点的一名客服人员，在工作中处理一些问题，处理得不是太恰当，但是没有给任何一方造成损失！现在总公司（在上海）下罚单，罚了我两千块！以前遇到这样的问题都不会罚款，现在一下子罚两千！我们还没有地方可以申诉，总公司要罚多少，我们就要给多少！这样的制度合理吗？难道我们打工的就要任
公司要求我们签员工手册知情书，如果不签按违反厂规厂纪处理。员工手册中写明所以员工要服从上级安排工作
公司要求我们签员工手册知情书，如果不签按违反厂规厂纪处理。员工手册中写明所以员工要服从上级安排工作，这样合理吗？
公司制度规定，工作出现失误罚款500到2000元，到并无规定各种失误
公司制度规定，工作出现失误罚款500到2000元，到并无规定各种失误，因接待领导时候绕了路但并未造成影响，公司要罚款2000元，是否合理？
你好，公司动不动口头警告，和上司顶嘴，拿手机，不服从分配都口头警告处以200元的罚款
你好，公司动不动口头警告，和上司顶嘴，拿手机，不服从分配都口头警告处以200元的罚款，这样属于违法吗？
我是山西一家污水水处理公司的一名员工 在工作期间和我上司 给甲方安装的设备线路安装失误了
我是山西一家污水水处理公司的一名员工 在工作期间和我上司 给甲方安装的设备线路安装失误了 导致设备 损坏 造成100多万的损失 公司叫我赔偿25000我上司赔偿15w 承包商赔偿30%剩下的公司 承担 各位律师 你们认为公司的这种做法 合理么？ 我应不应该赔偿这25000 另外我来这家公司才三个月 只是办了入职也没 签劳务合同
律师你好，我与公司未签订劳动合同，工作了8个月了，因家中有急事处理，所以跟我们公司领导说明原因
律师你好，我与公司未签订劳动合同，工作了8个月了，因家中有急事处理，所以跟我们公司领导说明原因！然后就威胁我不交接完工作就怎么怎么的，这种情况我该怎么办？
员工已签订合同，合同上规定员工需服从公司的工作地点调动。但公司安排调动时员工坚决不服从，该怎么解决？
员工已签订合同，合同上规定员工需服从公司的工作地点调动。但公司安排调动时员工坚决不服从，该怎么解决？可以辞退吗？
已离职很多天，工作时触犯公司规定，然后罚款，我也认了，现在他们又以这个为由缓发我的工资
已离职很多天，工作时触犯公司规定，然后罚款，我也认了，现在他们又以这个为由缓发我的工资，我该怎么办，我是暑假工。
员工在职因为工作失误造成公司损失，没有签劳动合同也没有罚款规定
员工在职因为工作失误造成公司损失，没有签劳动合同也没有罚款规定，如果员工自离需要负什么法律责任
