我父亲在一私营建筑公司工作了十几年，2003年查出患有慢性粒细胞白血病。但途中病情有所稳定，所以一直还是在这一公司上班直到病逝。我想咨询一下，像我父亲这种情况能否获得安葬费？我母亲在我父亲去世之后找到了公司的负责人，负责人告诉我母亲父亲生前在公司支付了2万元，并以此说明不会给予相应的安葬费。但是公司不能
员工违章作业造成本人死亡，死者除了可以得到工伤保险赔偿外，企业应给予赔偿的金额是多少？有没有相关的赔偿标准？ 我是辽宁的，想知道企业说承担的部分是根据什么依据进行赔偿的，国家是否有相关规定明确必须对违章作业造成死亡的人员给予赔付。
我们单位员工在过年期间在职，但其饮酒回来继续值班。导致煤烟中毒身亡，现在家属要求赔偿36万元，希望常律师帮助分析下。 本人万分感激！
2010年七月二十号，一位农民工在一家私营企业打工时被电死了。 死者36岁，上有一位58岁的母亲，妻子和他同岁，下有一个10岁男孩。 死者从自己家里带去的电风扇，老板知道，上班时间电风扇漏电致死者身亡。死者死前月工资2500元，现死者家属要求赔偿，新赔偿条例刚刚公布还没有实施的情况下，死者家是山东聊城的，企业也是
我们公司注册在上海，但工作地却在昆山，公司以注册地在上海为由，不给员工办理各类保险，只办了一个一年200元的意外险！将临产，又是双胞胎，与老板商议产假时，他说考虑下！台湾人小气，一直在忍着，现在不能忍了！没保险，生孩子报不了生育金，加上产假短，真是气愤！
一个微型企业的女员工在该企业工作六年，期间没有签订劳动合同，也没有购买社保医保，现检查出得了乳腺癌，这种情况下可要求企业如何赔偿，赔偿多少
一位46岁的男性农民工，家里上有父母下有孩子，因他人违规操作导致农民工死亡，顶梁柱倒了，一切经济来源断了，应赔偿多少金额？
