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没有签合同 因生病没有事先请假算我旷工 老板通报我离职,且不发我之前的工资

没有签合同 因生病没有事先请假算我旷工 老板通报我离职,且不发我之前的工资,这样合理吗

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:ask201609187j1
提问时间:2016-09-18
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