八月十五不放假，一天上班12小时，一个月没得休息，请问这合法

八月十五不放假，一天上班12小时，一个月没得休息，请问这合法吗？

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20160915xcr
提问时间：2016-09-15

5月7号我在某超市做文员，上班时间早上9点--下午6点，但从来下班不准时，有时加班到晚上十一点，是无薪的。第一个月上班不能休息，请假就扣双倍工资，工资按当月天数底薪发放，扣工资就按26天扣，请问这样合法吗？这样维权？

冬天不在冷已过期 2013-06-24 回复(2)

你好我在新都顶峰机械上班请问：我们每天工作9小时每月最多休息2天就问合法吗，该怎么办？

ask201512048r6 已过期 2015-12-04 回复(7)

刘律师，您好，请问一下，正常上班八小时后加一个小时的班，如果用休息时间来抵能抵多少小时，

ask201603161ff 已过期 2016-03-16 回复(1)

刚进一个厂，没签合同就上班，没想到一天要上12个小时中间还没有休息时间周六周日也不放假，国家规定的法定节日也不放，一个月转两次班，转班那天要上24小时，上班太累脚实在站不下去了，就去辞职，他说要有人进厂才可以走，这不是要命吗，工资也就3000块，这些可以举报吗

ask20160418skc 已过期 2016-04-18 回复(2)

你好：请问我们一个月休息三天，每天上班12个小时，一个月工资才3500元，这样合理吗？

ask2016062685h 已过期 2016-06-26 回复(1)

请问我在太仓一个服装厂上班每天11小时每个星期休息一天应该拿多少工资

ask20160720sar 已过期 2016-07-20 回复(1)

请问我们未成年上班，一天12个小时还不能休息还天天加班还不能坐凳子，违法么

ask201608199j9 已过期 2016-08-19 回复(1)

我在厂里上班，受啦工伤，问题不大，但要休息一个月，没有住院，请问厂里会有赔偿么，跪求大家给我答案…谢谢

ask20160820n4k 已关闭 2016-08-20 回复(0)

吴律师，你好：请问一下我从礼拜一到礼拜五天天上班工作十一个小时，并且两个人的事情要我一个人做，最后礼拜六礼拜天没去上班，结果礼拜一去上班厂里就要罚款300元，并且说要打我自离，我应该怎么办？

ask20160822lke 已过期 2016-08-22 回复(1)

您好，每天早上九点上班下午五点下班休息一个小时，每个周六加班。按法律的工作时间制度，周六应该算加班么？

ask201609138np 已过期 2016-09-13 回复(1)