没签合同，过了试用期，因为与老员工不和而被劝退应该怎么做，受到法律保护么
我在一间迪吧当收银员，过了试用期了，工作一个月了，因为与老收银员不和，要被劝退，请问受法律保护么？我该怎么办？
试用期没签合同，在试用期满交转正申请后，以不适合岗位为由，开除员工，怎么维护权益？
试用期没签合同，在试用期满交转正申请后，以不适合岗位为由，开除员工，怎么维护权益？
试用期考核不合格员工认为自己身心受到巨大打击，多次通知本人均不到公司办理劳动合同解除手续该如何处理？
我在太子乳品公司上班不足一个月，被迫辞职，之后公司没有任何补偿只结上班期间工资，没有告诉我试用期没有任何补助。之前签过合同，但是负责人只是让我签没有做任何解释，没有经过什么考核，目前还没有结工资。请问这种做法合理合法吗？试用期被强行辞退什么程序都没有？我上班期间没有做任何与上班无关的事，努力学习，适
入职过试用期后，公司没给转正，也没签任何合同。我要怎么处理才能保护我的合法权益。
在公司工作了快半年。没有签任何合同（口头约定是有，但不能当法律依据，所以就不说了。）。公司最近要辞退我，我有什么方法保护我的合法权益。谢谢！
介绍人、买房方、卖房方；卖房方：承包了一块有土地证的土地，准备建1栋楼。买房方：想在卖房方动工前就签订买房协定，买下楼房。介绍人：按买房方的价格要求，出面和卖房方协商，达成协议获得报酬。最后还是买卖方双方亲自出面签订合同，介绍人只是负责协商价格。那么介绍人和买房方的协议(合同)怎么写呢？是否会被当成商
律师，您好，单位约定3个月的试用期，员工手册上也是约定3各月的试用期，我和老板弟弟（他代表公司和我谈的）确认的也是3各月试用期（当时有录音）但合同上签的是6个月试用期，合同上工资签了1500员，其余的以报销协议签定的 我8月24号入职，按理说11月23号就已经转正了，公司11月28号无故与我解除合同，解除合同时单位领导
请问口头承诺的保底工资能否收到法律保护？如果单位毁约拒发工资，作为受害员工应该怎么办？
我在一家保健按摩的单位工作，刚应聘时老板很爽快，说供吃住，工资按项目提3成，但单位规定每个得压十天工资，每月保底4000元，不管赚不赚到都给开这些钱，可后来又说，吃饭得交钱，因为外面伙食比较贵我们也交了，这些小问题我们也没在意，可是后来也就是第二月本该开10天工资的时候他没给开，拖到了月末并告诉我们工资已
请问口头承诺的保底工资能否收到法律保护？如果单位毁约拒发工资，作为受害员工应该怎么办？
我在一家保健按摩的单位工作，刚应聘时老板很爽快，说供吃住，工资按项目提3成，但单位规定每个得压十天工资，每月保底4000元，不管赚不赚到都给开这些钱，可后来又说，吃饭得交钱，因为外面伙食比较贵我们也交了，这些小问题我们也没在意，可是后来也就是第二月本该开10天工资的时候他没给开，拖到了月末并告诉我们工资已
我和我男朋友分手一年了，他一直纠缠我，最近更是以要公布我和他在一起时候的私密视频要挟我，我没办法答应他相处15天，他保证如果我还是不喜欢他就再也不纠缠我，也不公布视频，我们协定立字据，我字据上面写的如果过了这十五天，我不同意继续在一起，就彻底分开，他不许以任何理由纠缠或发布视频，如果有违反就赔偿100万
各位律师您们好： 卖家：（化名：小明，居住地山东烟台）。买家：（化名:小黑，居住地山东济南). 比如，小明有一辆脚踏车，要出售，但是脚踏车在广东广州。 这时小黑很想收购这辆脚踏车，于是两个人就在山东烟台当面交易了，但是脚踏车不在烟台，脚踏车在广州。于是小明要求小黑交一千元定金（脚踏车估价两万
