雇佣关系雇员遭到人身损害双方私了，但后期治疗费雇主不愿再付

雇佣关系雇员遭到人身损害双方私了，但后期治疗费雇主不愿再付，事故已过两年还能起诉吗？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask201609116lf
提问时间：2016-09-11

相关咨询

雇佣关系人身损害

雇佣关系以人身损害起诉，司法鉴定伤残等级应该按什么标准？谢谢！

2014chenyanyan 已过期 2014-07-04 回复(1)

雇佣关系，雇员下班路上，摔伤，雇主应付那些责任？

我是个体，从工地上包了点活，一个人忙不过来，找了个学徒（女），前几天，她下班回家吃饭的路上，坐在别人自行车的后座上，结果摔了下来，造成手臂骨折，我该负哪些责任？

landy296298 已过期 2014-09-30 回复(5)

请问这是属于承揽关系还是雇佣关系的人身损害

律师，你好。我是做工程的，我把一项工程承包给张某做（包工不包料），我们是口头协议的，没有签订合同，张某自己找两个工人完成该项工程，他自己跟他的工人一起去量尺寸的时候从2米高的地方摔下导致腰2-4椎体压缩性骨折，左内踝骨折，已经送进医院治疗，我垫付了2300的医药费，张某说要我赔偿他35000元让他治疗，医院做手

qq1581906 已解决 2015-03-12 回复(4)

雇佣关系中产生的人身损害

我爸是农民，帮一私人做小工过程中受伤，有证据证明是有偿雇佣关系，为了可以私了，住院时考虑可以报销医疗费用病历写的是自己干活受伤，现在怕他耍赖，我现在该怎么做来保证我的利益。如果他到时候实在是要耍赖的话，我可以提出让人社来调查此事属于雇佣关系中受伤吗？因为医院也只是听我们自己说的是自己受伤。

jerrystar 已解决 2015-05-04 回复(3)

雇佣关系雇员一死两伤雇主逃逸怎么办

ask20150809ndi 已过期 2015-08-09 回复(2)

律师你好，我是雇佣关系雇员在一次工作中从十米多高摔落地面，在医院治疗花费十七万多

律师你好，我是雇佣关系雇员在一次工作中从十米多高摔落地面，在医院治疗花费十七万多，对方说我没带安全带要我承担3—7，2—8开，(1)当时是因为没找到挂安全带位置的，(2)是由于雇主请用的带班人在安全设施不完善的情况下却安排了原本是七个人才能够完成工种的却安排五个人去完成所以我的工作位是要出两个人的老动力量才造

ask20151205rf3 已过期 2015-12-05 回复(1)

关于雇佣关系。雇员有过失与雇主的责任？

我家做房屋漏水改造，请两名泥水匠对漏水工程进行改造。工程设计由两名泥水匠设计，由于泥水匠对工程设计不周导致雨棚倒塌，致使两名工人被压，一人轻伤一人双腿粉碎性骨折。一对二人进行住院治疗。双方也没有明确合同。请问双方是否都承担相应责任。

眼12 已关闭 2016-02-03 回复(0)

雇佣关系由于安全事故雇员摔伤九级伤残雇主全责，伤残赔偿多少钱

雇佣关系由于安全事故雇员摔伤九级伤残雇主全责，伤残赔偿多少钱？

ask201602045df 已过期 2016-03-03 回复(9)

最高人民法院关于雇员在雇佣活动中造成人身损害用什么标准评定伤

最高人民法院关于雇员在雇佣活动中造成人身损害用什么标准评定伤残的答复我是扭秧歌时受伤的右腿内侧副韧带拉断髌骨撕裂

ask20160424q2k 已过期 2016-04-24 回复(2)

个人雇佣关系，务工期间发生意外造成腰椎骨折，现住院治疗费雇主负责

个人雇佣关系，务工期间发生意外造成腰椎骨折，现住院治疗费雇主负责，请问后续包括康复治疗，如伤害造成无法从事生产

ask20160817070 已过期 2016-08-17 回复(2)