如果全部员工都在罢工维权时间达到6天 而我却接到了公司的劳动

如果全部员工都在罢工维权时间达到6天 而我却接到了公司的劳动合同解除通知书 公司需要支付我经济补偿金吗？

如果员工没达到合同约定工作时间，但是按正常手续离职，公司是否

如果员工没达到合同约定工作时间，但是按正常手续离职，公司是否有权利扣除员工一定的费用？

我们公司要上市，让员工入股，如果公司明年年底不上市就连本带息全部退还

我们公司要上市，让员工入股，如果公司明年年底不上市就连本带息全部退还，利息百分之十，这事可靠吗？

公司员工在公司放假时间没接到任何通知的情况下擅自回到公司工地上机械车取东西造成意外伤害

公司员工在公司放假时间没接到任何通知的情况下擅自回到公司工地上机械车取东西造成意外伤害，请问公司承担什么责任？

公司长期拖欠工资，应如何通过法律渠道维权？如果离职，公司应在员工离职多久之内结清所欠工资？

请求援助的问题：公司长期拖欠工资，应如何通过法律渠道维权？如果离职，公司应在员工离职多久之内结清所欠工资？ 所在公司长期拖欠工资，多次索要仍旧迟迟不结清拖欠工资，公司最长有半年不发工资，甚至过年都没有正常发放整月工资。年后由于公司员工流失严重，公司发了少部分工资以稳定员工情绪，本人经多次与直属领导及

由于没有达到公司规定的工时，公司要求员工自己缴纳全部保险金合

由于没有达到公司规定的工时，公司要求员工自己缴纳全部保险金合理吗？

我们公司上月出勤天数不够，用下月加班时间相扺，这合法吗？员工应该怎样维权

我们公司上月出勤天数不够，用下月加班时间相扺，这合法吗？员工应该怎样维权。谢谢！

公司删掉员工指纹考勤来逼迫员工主动辞职，员工不肯，如果公司以矿工为由开除，应该怎么维权？申请劳动仲裁

公司想开除员工，让员工主动辞职，员工不肯，于是人事删掉了员工指纹考勤来逼迫员工离职，如果公司以矿工3天为由开除员工，应该怎么维权？申请劳动仲裁会赢吗？

你好，律师先生，我想了解关于劳动法方面的，如果我在公司工作时间较长

你好，律师先生，我想了解关于劳动法方面的，如果我在公司工作时间较长，有年假休息，但如果我当月提出离职我的年假还能正常休吗？如果连休两天上级部门不予批准可以进行投诉吗？

公司每天派车送员工到其它公司进行岗位培训，来去乘车时间是否应计为上班劳动时间？

我与A公司签订了劳动合同，在合同期间，公司安排我和另外10名员工在2014年9月11日至2015年6月30日到B公司进行岗位培训。培训期间，我与另外10名员工每天早上6点之前在A公司的考勤机上打上班卡，然后在公司乘车前往B公司，早上8点到达B公司，在B公司的生产线上接受培训。B公司每天下午4点半下班，然后A公司安排厂车把我们这

公司以违反公司管理制度以名，压着员工不给予上班，在达到基本劳动天数为准

公司以违反公司管理制度以名，压着员工不给予上班，在达到基本劳动天数为准，拖多少天算违规？