在事业单位已经连续工作10年以上,现单位拒签无固定期限合同,
在事业单位已经连续工作10年以上,现单位拒签无固定期限合同,并且单方面要求我们与劳动派遣公司签订合同,并且之前的6年内并未按要求缴纳五险,也并没有享受到同工同酬,请问,我们不签能得到什么补偿?签了我们又是否影响之前的利益??
请问在单位工作十年以上的临时工,现离退休不满十年,要求单位签无固定期限合同
请问在单位工作十年以上的临时工,现离退休不满十年,要求单位签无固定期限合同,单位只准签一年一签的临时合同,如果不签,就要解聘,请问单位有权解聘吗?
劳务派遣工在用工单位连续工作忙10年,期间换了3个派遣公司.能否向用工单位申请签订无固定期限合同?
劳务派遣工在用工单位连续工作忙10年,期间换了3个派遣公司.能否向用工单位申请签订无固定期限合同?能申请应当适用劳动法第几条?
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了,之前签过3次合同,但由于换过合同版本,手上的合同显示的是我第二次合同开始的,现在单位说我虽然满10年但不符合双10,不能签无固定期限,只肯给我签三年,但我已经没有合同情况下上班半年了,这个算什么概念?医院工作
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了,之前签过3次合同,但由于换过合同版本,手上的合同显示的是我第二次合同开始的,现在单位说我虽然满10年但不符合双10,不能签无固定期限,只肯给我签三年,但我已经没有合同情况下上班半年了,这个算什么概念?医院工作
我在这个单位已经连续工作满十年以上了,这个单位和我签订的几家不同的劳务派遣合同
我在这个单位已经连续工作满十年以上了,这个单位和我签订的几家不同的劳务派遣合同,请问这个单位违法吗?最后两家派遣单位也违规,漏缴了我们的社保,现在经政府机构查询,和我们2013签订合同的单位已经不存在了。请问我们怎么维权,能找到原来的工作单位吗?谢谢!
我在这个单位已经连续工作满十年以上了,这个单位和我签订的几家不同的劳务派遣合同
我在这个单位已经连续工作满十年以上了,这个单位和我签订的几家不同的劳务派遣合同,请问这个单位违法吗?最后两家派遣单位也违规,漏缴了我们的社保,现在经政府机构查询,和我们2013签订合同的单位已经不存在了。请问我们怎么维权,能找到原来的工作单位吗?谢谢!
我在这个单位已经连续工作满十年以上了,这个单位和我签订的几家不同的劳务派遣合同
我在这个单位已经连续工作满十年以上了,这个单位和我签订的几家不同的劳务派遣合同,请问这个单位违法吗?最后两家派遣单位也违规,漏缴了我们的社保,现在经政府机构查询,和我们2013签订合同的单位已经不存在了。请问我们怎么维权,能找到原来的工作单位吗?谢谢!
你好,我想向一下,我在事业单位工作了十六年,已经签订了无固定期限合同
你好,我想向一下,我在事业单位工作了十六年,已经签订了无固定期限合同,现在单位要裁员、我能被裁掉吗?如何赔偿
我在单位连续工作13年,也没签无固定期限合同,今年6月份合同到期后
我在单位连续工作13年,也没签无固定期限合同,今年6月份合同到期后,就没交保费,可我们一直再本单位上班。现在单位让我跟派遣公司签合同,还在原单位工作,薪酬待遇不变,此举算单方终止劳动合同吗?