关于工资发放劳动法有没有明确规定当月工资是本月初发放?当月工资次月月初发送合不合理?
关于工资发放劳动法有没有明确规定当月工资是本月初发放?当月工资次月月初发送合不合理?
根据2008年新劳动法,企业把工资发放时间调到次月30日发放当月的工资合法吗?
查了整个2008年新劳动法,好像没有规定工资的发放时间。 现在我这个企业员工一进来就签了合同,可是合同上注明工资发放时间为次月的30日,这样无形就被押了一个月工资。这样做法合法吗? 问题补充:合同上注明为次月30日前发放当月工资。实际上都要等到30日左右发放。 虽然明知不合法,可是有什么法规可以约束? 有
根据2008年新劳动法,企业把工资发放时间调到次月30日发放当月的工资合法吗
查了整个2008年新劳动法,好像没有规定工资的发放时间。 现在我这个企业员工一进来就签了合同,可是合同上注明工资发放时间为次月的30日,这样无形就被押了一个月工资。这样做法合法吗? 问题补充:合同上注明为次月30日前发放当月工资。实际上都要等到30日左右发放。 虽然明知不合法,可是有什么法规可以约束? 有
我在的公司要压一个月的工资,这样合法吗?我们是每月的25号发工资。也就是说,3月的工资要到4月25日才发。这合法吗?
我是昨天上午辞急工的`但公司要口一个月底薪1100.叫我星期六去拿工资。咨询一下深圳劳动法有没有规定``谢谢`
我想咨询下,劳动法有没有明确规定公司不能随便处罚员工,进行强行从工资里扣罚款
我想咨询下,劳动法有没有明确规定公司不能随便处罚员工,进行强行从工资里扣罚款。比如,1个酒店,员工不小心单子不见了,或者没穿工作装,对不认识那些初2初3 的那些学姐,现在他们听了初1的某个人跟他说我的不好,然后拉人来打我,这样,我跟班主任说过, 她 班主任面
在工厂上了半年班,工厂没和我签订劳动合同,工资也不是按劳动法发放的,我现在想辞退,辞退后可以申请劳动
在工厂上了半年班,工厂没和我签订劳动合同,工资也不是按劳动法发放的,我现在想辞退,辞退后可以申请劳动仲裁吗?