我2011年12月3日进入厦门企鹅新家园宾馆工作。一直到2012年2月18日辞职（之前有写过辞职信，但是现在被她们扔了。）2月25时。因为与里面员工发生纠纷，25日早上交班时与经理说要离职，下午又过去协商，由于一天没有睡觉，所以准备请假。（一直到25日，我只休息了一天，他以没有人上班为由，还威胁我说如果不来就没有工资）我之前有签合同，但是他们没有签字，这算不算是没有签合同。现在没有签字的一份合同在我手上。原本是说如果要扣点工资就算了。不准备这么麻烦去劳动局投诉。可是昨天同事居然和我说老板不给我一分钱，理由是我25号那天走了。他们这样做合理么？我有说我要请假。但是他们不同意。这能说是我直接走人不做么？能以此就说扣除当月全部工资么？如果要去投诉。我该怎么做？在那边上班，没有打卡，没有工资条。总之是拿不出证据证明我在那边工作。只有刚过去时有在网上公安网登记员工资料。还有之前两个员工可以为我作证。这样有用么
如果要去投诉.象我这样没有打卡，没有工资条。总之是拿不出证据证明我在那边工作。只有刚过去时有在网上公安网登记员工资料。还有之前两个员工可以为我作证。这样有用么.如果从我25号走起她就说我是一直旷工到现在,不承认我有辞职,有请假.那我该怎么办?
还有他们没有给我办社保,我问的时候他们说要工作满一年以后?请问合理么？
我在某宾馆工作了一个多月，一直没有签合同，上月工资至今20号还没发。我是否可以告它，怎么告？
我在某宾馆工作了一个多月，一直没有签合同，上月工资至今20号还没发。我是否可以告它，怎么告？
我是做泥水工的，去年做掉的，说过年发也没发，我打电话包工头，说过完年在给，可到现在也没拿到，电话还关机，找不到人，在我打电话找大老板他说钱去年就给包工头了，可包工头说钱还没结来，我该怎么办才能拿到我的血汗钱呢？
辞工到期，这个月的工资要等下个月员工发放工资时在发 . 我该怎么做
各位律师好， 我担前一个月交辞工书，3月20日辞工到期，但公司近两个月规定辞工工资要到下个月发工资时与其它员工一起发放.这样合法吗？我想知道我怎样才能一次性结清我的工资？
辞工到期，这个月的工资要等下个月员工发放工资时在发 . 我该怎么做
各位律师好， 我担前一个月交辞工书，3月20日辞工到期，但公司近两个月规定辞工工资要到下个月发工资时与其它员工一起发放.这样合法吗？我想知道我怎样才能一次性结清我的工资？
店里现金被盗，又没签定合同，老板扣我工资，除了找仲裁还可以怎么做？
本人在一家私营服装公司所开的专卖店上班，2011年11月份店里被盗现金一万多元，该店分楼上楼下一百多个平方，当时店里只有我和另一个营业员，按理我们每天的营业额都是要存银行的。可是，那天银行存款的人太多，我怕一个营业员忙不过来，所以又折回，将钱交给另一个营业员放回抽屉后就上楼了。过不久，公司有事打我电话，但
本人收到解除劳动关系通知书30之后离职，这个30的工资是怎么算的啊？
本人收到解除劳动关系通知书30之后离职，这个30的工资是怎么算的啊？ 30天
本人是做二休一12小时制的，单位在国定节假日加班费的计算上是按照日平均基本工资的300%算的，但平时请事假却是按照基本工资加上加班费的总数来扣的 问国定节假日日加班的工资是不是日平均基本工资加加班费一起的总数算的
我去一个单位实习，实习半个月之后 他们把我辞职了 第一天过去上班的时候是说 如果一个月之内我走掉了 不算工资 但是现在的情况是不是我主动离开的， 希望得到一个答案。
各位律师好！我在一单位工作一年多了 没签合同，没交保险。我想申请2倍工资，但我的工资包含提成，我记不清具体的提成是多少了 ，仲裁时怎么写2倍工资具体数额呢 谢谢！
