在原来用工单位合同到期有6个月的失业金,我在商场签了合同,但是没交社保
在原来用工单位合同到期有6个月的失业金,我在商场签了合同,但是没交社保,我之前的失业金还可以继续领吗
我2010年6月30日合同到期,因为各种原因不与单位续签,于6月4日书面申请辞职,单位以没有提前30为由拒绝办理有关失业金手续,是否合法
与前工作单位劳动合同后被要求解除了合同,但是发现其未交社保养老金,另单位承诺的失业金怎么给啊?
各位老师大家好,与前工作单位在2011年4月签订的劳动合同,期间本人工资单上每月均扣除了社会养老保险金,但因为单位效益差,一直处于停产状态,我的劳动合同也在今年也就是2013年的元月份到期了,单位的态度是不再续签并解除了劳动合同,并承诺了提供失业金补偿。但是本人到本地的社保局查询后发现本人的社保养老金从来都
我以前是国企员工下岗后领取了失业金,但是现在我在一家民营企业工作合同到期单位不续签
我以前是国企员工下岗后领取了失业金,但是现在我在一家民营企业工作合同到期单位不续签。那我等于又下岗和失业了
我是劳务工,我的合同马上要到期了。原来的用工单位变了。我不想续签
我是劳务工,我的合同马上要到期了。原来的用工单位变了。我不想续签。能拿到赔偿吗
我是劳务派遣,原用工单位合同到期,劳务公司给我安排新的岗位但是岗位不适合我
我是劳务派遣,原用工单位合同到期,劳务公司给我安排新的岗位但是岗位不适合我,我不愿意去,劳务公司以此为借口不打算赔偿违约金,这合法吗?我可以如何争取到违约金
你好,我是8月底合同到期,但是工作单位已经找自己续签了合同并且续签的合同是从9月1号开始
你好,我是8月底合同到期,但是工作单位已经找自己续签了合同并且续签的合同是从9月1号开始,现在我可以离职吗?离职需要注意些什么呢?
你好,我是8月底合同到期,但是工作单位已经找自己续签了合同并且续签的合同是从9月1号开始
你好,我是8月底合同到期,但是工作单位已经找自己续签了合同并且续签的合同是从9月1号开始,现在我可以离职吗?离职需要注意些什么呢?