员工办理退休，需要缴纳社会化管理服务费，这笔费用由员工自己承担
员工办理退休，需要缴纳社会化管理服务费，这笔费用由员工自己承担，还是由企业缴纳？国家有没有法律规定强制性由企业缴纳？如果不缴纳有什么后果？
我是2010年10月份退休的，退休需要办理医保补齐手续，本应该单位承担的那部分资金，单位却让我自己交
我是2010年10月份退休的，我的单位是哈尔滨的一家民营企业。我在职期间共交了7年的医保，今年退休，还差3年的需要补齐。退休办理医保补齐手续，本应该单位承担的那部分资金，单位却让我自己交，请问这样是否合理？我单位8月份退休的人员，单位都承担了那部分的医保补齐金额，个人只承担微小部分。所以不清楚是不是有新下达
员工医保未达到缴纳年限已经退休，公司还需未其承担医保费用吗？
我公司员工在公司工作5年，已缴纳社会保险15年，现达到退休年龄需办理退休手续，但是未达到医保缴纳年限男25年，还差10年的医保费用，若是退休后要享受医疗保险待遇则需一次性缴纳10年的医保费用，这个部分是否是强制性公司未其缴纳10年的医保费用？（公司承担的那部分）公司是否可以拒绝缴纳？ 若不缴纳那么个人账户里的
员工医保未达到缴纳年限已经退休，公司还需未其承担医保费用吗？
我公司员工在公司工作5年，已缴纳社会保险15年，现达到退休年龄需办理退休手续，但是未达到医保缴纳年限男25年，还差10年的医保费用，若是退休后要享受医疗保险待遇则需一次性缴纳10年的医保费用，这个部分是否是强制性公司未其缴纳10年的医保费用？（公司承担的那部分）公司是否可以拒绝缴纳？ 若不缴纳那么个人账户里的
员工医保未达到缴纳年限已经退休，公司还需未其承担医保费用吗？
我公司员工原是下岗职工,原单位买有社保没购买医保.下岗后在公司工作10年，公司帮其缴纳医保5年，现达到退休年龄需办理退休手续，但是未达到医保缴纳年限25年，还差15年的医保费用，退休后,公司还有义务帮缴纳公司承担的那部分医保吗?谢谢
企业退休人员进入社会化管理需要交的社区管理费应由哪方承担？ 请提供政策文件
企业退休人员进入社会化管理时需要交的社区管理费，是由公司支付还是由个人支付？有无此方面的规定或者文件，请列明，谢谢！
工伤期间，由员工自己原因情致病情没有及时恢复，公司需要承担相关费用吗？
我单位有个员工，工作时把脚扭了，医生说是韧带拉伤，建议休息一个月，公司承担了所有的医疗费用及生活费。但是该员工回到老家，自行找一些乡村医生给敷的外用药，导致用药过敏等症状。到现在八个月过去了，说是脚还没有好，让公司承担所有的医疗及生活费用。公司应该承担吗？
我们当时办理业务时 重庆市公司当时说的是办理3000元以上的手机可以零首付 打话费拿手机 但是需要省份证、公司收入证明、社保卡等证件 然后我们长寿分公司就出了个土政策 说是3000元以下的手机只用身份证就可办理这样的政策而且每月承诺的费用相对要低一些 当时我们市场部经理还是经过分公司老大的同意的 现在市公司要考核
你好，请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保，需要自己全部承担吗？在线等
你好，请问离职员工最后一个月公司缴纳的社保，需要自己全部承担吗？在线等.
试用期员工工作8个工作日，自己主动提出离职，请问公司需要给这名员工缴纳社保公积金吗？
1、试用期员工工作8个工作日，自己主动提出离职，请问公司需要给这名员工缴纳社保公积金吗？ 2、如果规定不缴纳社保公积金，员工个人所承担的社保公积金费用需要退给员工，公司不可以扣把？
