您好我刚好十六岁在一家工厂上进厂的时候签订的有合同，签合同的时候还没有到十六周岁

您好我刚好十六岁在一家工厂上进厂的时候签订的有合同，签合同的时候还没有到十六周岁，算不算厂里使用童工，不过现在满十六周岁了，我现在辞职工厂的管理说要三个月内才可以批，我请假他们又说要拖延我发工资的期间，因为我请了，但合同关未注明这些规定。

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提问人：ask20160823uwj
提问时间：2016-08-23

王律师您好，我在一家私人工厂上班，在上班的时候跟老板签订过合同，合同没有盖公章也没按手印只是签了合同，那这份合同有效吗？然后就是合同上的写立即辞职走人扣一个星期工资，提前一个月辞职就把工资结清，可现在他居然说立即走一分钱也没有，提前辞职也要扣钱，还威胁我们说劳动局也没办法处理的，工厂有自己的规章制度

ask201505111a1 已过期 2015-05-11 回复(1)

谈律师您好；我在一家工厂上班，没有签订劳动合同，但是进去的时候用人单位说做满四个月才可以辞慢工

谈律师您好；我在一家工厂上班，没有签订劳动合同，但是进去的时候用人单位说做满四个月才可以辞慢工，不然就按急辞工，要扣所发工资的50％，就是两个月的工资要扣一个月的，这样可以去劳动局投诉吗，

ask20151229ow8 已过期 2015-12-29 回复(2)

您好！请问如果签订合同时未满18周岁并且没有和父母商量，在父母不知情的情况下

您好！请问如果签订合同时未满18周岁并且没有和父母商量，在父母不知情的情况下，合同受法律保护吗？

ask20160613w41 已过期 2016-06-13 回复(1)

在一家小工厂生产一组家用楼梯，因为当时定的时候只有打款的一张收据没有签订正式合同

在一家小工厂生产一组家用楼梯，因为当时定的时候只有打款的一张收据没有签订正式合同，定的时间是2015年的12月，后来因为厂家的原因导致现在还没有生产好，也没有安装。请问：作为消费者，现在要求退还定金之外，还可以有什么额外的补偿吗？

ask20160704k3c 已过期 2016-07-04 回复(2)

您好，我是一名19岁的高中毕业生，在一家投资公司做暑假工。之前没有签订合同，只是口头上说做满50天

您好，我是一名19岁的高中毕业生，在一家投资公司做暑假工。之前没有签订合同，只是口头上说做满50天。现在做了有半个月，因为一些原因不想做了，现在辞职能发工资吗？

ask20160706k0v 已过期 2016-07-06 回复(2)

您好，我在一家公司当实习生，已经快要半个月了，公司没有给我们签订任何书面形式的合同

您好，我在一家公司当实习生，已经快要半个月了，公司没有给我们签订任何书面形式的合同，但是已经让我们拜了师傅，能拿到工资吗

ask20160711gyj 已过期 2016-07-11 回复(2)

您好，我是在狮岭一家皮具厂上班，进厂没有签订任何合同，做了几个月

您好，我是在狮岭一家皮具厂上班，进厂没有签订任何合同，做了几个月，因家里有事请假回家，后面因为一些原因没按时回到厂里上班，迟到二十多天。然后老板以我自离为理由不给我发一分钱工资，到现在我也只能呆在家里没去工厂上班。请问我的工资能拿到吗？

ask20160805rrh 已过期 2016-08-05 回复(1)

律师您好，我弟弟在番禺一家快递公司上班，但是是在使用期内没有签订合同

律师您好，我弟弟在番禺一家快递公司上班，但是是在使用期内没有签订合同，前2天出现了工伤，这个是否公司也得承担责任呢？

ask20160808ba6 已过期 2016-08-08 回复(3)

您好我刚好十六岁在一家工厂上进厂的时候签订的有合同，签合同的时候还没有到十六周岁

您好我刚好十六岁在一家工厂上进厂的时候签订的有合同，签合同的时候还没有到十六周岁，算不算厂里使用童工，不过现在满十六周岁了，我现在辞职工厂的管理说要三个月内才可以批，我请假他们又说要拖延我发工资的期间，因为我请了，但合同关未注明这些规定。

ask20160823uwj 已过期 2016-08-23 回复(1)

您好我刚好十六岁在一家工厂上进厂的时候签订的有合同，签合同的时候还没有到十六周岁

您好我刚好十六岁在一家工厂上进厂的时候签订的有合同，签合同的时候还没有到十六周岁，算不算厂里使用童工，不过现在满十六周岁了，我现在辞职工厂的管理说要三个月内才可以批，我请假他们又说要拖延我发工资的期间，因为我请了，但合同关未注明这些规定。

ask20160823uwj 已关闭 2016-08-23 回复(0)