我是06年进公司上班的，现在公司做了三年多。现在公司说我每天完成不了任务，辞退我，请问这样做他们是否违法呢？还有就是我06年上班的社保没有买，请问应该怎么办？
请问 我的2年合同到期了 又续签了2年 这次没有到期 公司需要辞退我们 我们可以得到多少赔偿呢
请问 我的2年合同到期了 又续签了2年 这次没有到期 公司需要辞退我们 我们可以得到多少赔偿呢
我和公司签了一年合同，我现在是未婚先孕，但到了晚婚年龄，公司知道我怀孕要辞退我，我想请问一下这个合法吗？我可以得到多少补偿？
我是2011.06月去公司上班的，签订了1年的合同，现在做了5个月了，后来因为我们公司的经理要搞足球比赛，输的队伍要请吃饭和扣饭钱，（原本公司每天给10元饭贴，但是物价上涨所以饭贴涨价5元）所以和经理吵起来了，所以经理和老板汇报说不要我。所以我现在想问，我要怎么做才可以争取拿到自己的利益。 我现在还在职位上，所
我在一家公司工作6个月了，试用期2个月，合同签的是三年的，工资每个月2500元左右，请问：这样子我可以领到多少赔偿金。
公司没有签劳动合同，现在无故辞退我，逼着我写辞职报告，我写的理由是“被辞退”。请问现在可以怎么要求补
工作快满一年了，现在公司无故辞退我，让我两天之内交接完走人，并逼着我写了辞职书，不然财务不给算工资。我当时没想那么多，就写了，但是辞职理由就写了三个字“被辞退”。这样的话，是不是还是可以得到补偿的？？还有公司一直未签订劳工合同，不买保险。请问，我这样的情况还可以申请劳动仲裁吗？？会得到什么补偿？谢谢
我是做业务的，到年底了有业务提成和销售奖金，老板只想给我结算工资，提成和奖金不给我结，就让人力资源辞退我，这样他可以索赔我多少钱
刚进公司三个月被辞退可以获得多少补偿？我刚进公司三个月，现在公司因为业务不好要辞退我，劳动合同也是刚一进公司就签好的，请问现在辞退我能有几个月的赔偿金呢？
我宝宝现在刚满12个月，期间宝宝九个月的时候我上过一个月班，但由于工作强度，我身体上吃不消，后请病假至今，我想问的是，哺乳期满了之后公司可以辞退我吗，我请假所需的手续都齐全，我是2008年8月28日进该公司，合同是一年一签的，2011年至今公司未与我签过合同。
请问我可以要求公司给我补发多少天的工资呢？是这20天的还是只能要求法定的7天呢？
我公司过年给我们放假一共放了20天 这20天还包括法定的那七天。是公司自己主动这么放假的。回来后告诉我们由于放假时间太长就不给工资了。 请问我可以要求公司给我补发多少天的工资呢？是这20天的还是只能要求法定的7天呢？ 我们这个行业每年刚过完年的时候是市场最冷淡的时候，刚过完年市场不会有订单，所以公司就把年假
