我是淮南东华劳务派遣工今年转为正式员工了，单位说没有我的年休

我是淮南东华劳务派遣工今年转为正式员工了，单位说没有我的年休假和理吗？

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提问人：ask20160821i8b
提问时间：2016-08-21

劳务派遣工作了十二年，如何要求单位转为正式员工

我在中国动工作十二年了，新劳动法中十四条第一项规定为工作年限超过十年就可以要求公司转为正式员工（无固定期限合同），这种情况我要跟公司要求应该如何要求，需要提供什么东西或向哪个部门要求呢？如公司不按劳动法执行，我应该跟哪个部门反映呢？

张倪昊已解决 2013-07-13 回复(2)

我在四川眉山，咨询下:09年11月与劳务派遣签订合同，11年4月转为用工单位的正式员工

我在四川眉山，咨询下:09年11月与劳务派遣签订合同，11年4月转为用工单位的正式员工，与用工单位签订正式合同工作至今。现公司拆迁，请问经济补偿应是几个月？作为派遣员工就职的时间是否可算入司龄？谢谢

微信用户已过期 2013-07-24 回复(1)

我在四川眉山，咨询下:09年11月与劳务派遣签订合同，11年4月转为用工单位的正式员工

我在四川眉山，咨询下:09年11月与劳务派遣签订合同，11年4月转为用工单位的正式员工，与用工单位签订正式合同工作至今。现公司拆迁，请问经济补偿应是几个月？作为派遣员工就职的时间是否可算入司龄？谢谢

微信用户已过期 2013-07-25 回复(2)

派遣员工在一个单位连续工作10年是否能直接转为正式员工/

派遣员工在一个单位连续工作10年是否能直接转为正式员工？

李友已过期 2013-08-11 回复(2)

劳务合同工在同一个单位工作10年以上，是否可以申请转为正式员工

您好，我在一个国有企业上班，已有11年，跟劳务公司签订的是劳务合同，而非单位劳动合同。今年年底，单位要更新车间工作模式，准备裁员。像我这样的劳务工是第一批裁员对象，我希望通过合法途径，申请转为该单位正式员工。从事这份工作的十余年时间里，由于工种的缘故（需要长时间重复提放重物）我患了腰肌劳损及气胸等职业

lcyll66 已过期 2013-10-08 回复(4)

有关劳动派遣合同10年转为本单位正式员工的规定吗？

我在一个单位已经工作近8年的时间，但每两年都签一次劳动派遣合同，并且也给我们交5险一金，但是与他们的正式员工的工资相差太多，不是有说在一个地方干满十年就能转为无固定期限劳动合同的么（即正式工）？我就是想问一问我这种情况可以转么？请问无固定期合同与谁签？

hebiao109 已过期 2015-07-06 回复(1)

你好，我是展览公司的正式员工。今年''8月份，厂里领导没有经过我的同意将我转为临时工

你好，我是展览公司的正式员工。今年''8月份，厂里领导没有经过我的同意将我转为临时工，我在进厂时有签劳动合同的。我是今天才知道从8 月初我就被转临时工了，我想告公司，可以吗？

ask20150814o8f 已过期 2015-08-14 回复(2)

劳务合同工在同一个单位工作10年以上，是否可以申请转为正式员工

您好，我在一个国有企业上班，已有11年.我04年的时候和公司签订过1年的劳动合同，后来变为跟劳务公司签订的是劳务合同，而非单位劳动合同。我希望通过合法途径，申请转为该单位正式员工。

LY396432060 已过期 2015-09-22 回复(1)

我是劳务派遣工，已在派遣单位工作15年了，请问可转为正式合同工吗？如到期不签合同了

我是劳务派遣工，已在派遣单位工作15年了，请问可转为正式合同工吗？如到期不签合同了，有补偿吗，

ask20151220uhj 已过期 2015-12-20 回复(2)

我在单位工作十年后转为正式员工现己55岁他们叫我退休我没有在

我在单位工作十年后转为正式员工现己55岁他们叫我退休我没有在单位卖五险一金只想多干几年他们的员工60岁才退休不知道怎么办。

ask20160506g5b 已过期 2016-05-07 回复(1)