我1965~1970年在煤矿工作，1970年参军，89年现公司外调时，原煤矿已经没有了，原煤矿劳工科的人在橡胶厂，给我开了个自动离职的调查意见。但现公司没有采纳自动离职的调查意见，入伍前的五年工龄也给我纳入计算了。 但退休审批时，市劳动局说我入伍时未经单位同意（无章），且有自动离职调查结论，把我的工龄从参军记起，前五年的工龄无效。尽管现单位给出对自动离职调查有效性表示异议的意见，但劳动局没有采信。 请问我怎样能够找回这五年的工龄？谢谢大家。
法律求助 尊敬的律师：您好！ 我是华北油田一名买断职工。买断前从事工种是外线电缆工（有中级及高级技术等级证书为证）。按照河北省相关文件规定，属于特殊工种，在特殊工作岗位上累计十年以上即可提前办理退休手续。我1955年5月1日出生，今年正好55周岁，符合退休条件。当我到本单位人事部门要求办理提前退休手续时
我在这个公司已经干满10年零6个月，公司现在搬迁，路远，以后工作困难，去年公司和我签的1年合同，4月份到期，如果公司3月份搬迁，我无法成行，公司该如何赔偿我。谢谢！
手机掉在了一辆出租车上,不知是被司机,还是后来的乘客捡到了,我打电话开始还有人接,但是又不说话,后来就直接关机了,我该这么找回手机?
70年国有企业装卸工因不能胜任申请退职不批准让我自牟生路然后退职批准回村地也无分下现60岁退休金希望办成因生活没有来源
我2007年至2012年1月在某事业单位工作，为聘用制人员，期间档案一直放在单位，2012年2月到新单位上班，要求出具工龄证明，原单位称没有资格开具，那应该怎么办？这样工龄还能算吗？
我父亲是1949年2月参加工作的，1955年从单位参军入朝，（后来经过数次战役，等乙级战残人员，现仍有弹片在身上），1972年转业到地方，从地方退休。在地方工作期间一直按1949年参加工作计算工龄和工资，但退休时单位却以1955年作为参加工作时间，使他的退休待遇受到很大损失，2000年时他曾申诉，单位派人回乡调查，却以当地
手机丢了，后来被人捡到却不归还手机。用我的手机拨打了电话。我现在查到了通话记录不知道该怎么办。一直都没有报警。怕警察不管。
本人1992年参加工作，93年调动另一家公司至1998年辞职。辞职后将档案放置人才中心。在人才中心一直缴纳各项保险至2004年。04年在一家劳务派遣公司任派遣员工至2011年底。请问我的工龄应该如何计算。谢谢
