关于合同期内甲方（生产经营单位）调离乙方（员工）原来的工作岗位

关于合同期内甲方（生产经营单位）调离乙方（员工）原来的工作岗位，请问乙方是否有权拒绝？

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提问人：ask201608202t0
提问时间：2016-08-20

我们是劳务派遣工，用人单位现在要降低岗位，降低工资，和派遣公司签的合同上有“乙方同意甲方或实际用工单位根据工作需要调整工作单位，工作地点和工作岗位，并随之变动其工资待遇”。请问我能否申请劳动仲裁

bshbgwy 已过期 2014-11-05 回复(2)

合同内容：“公司前台岗位，工作地点郫县，乙方同意甲方可跟据经营需求调换工作地点。”现在公司就要把我调到成都工作。说我不去就是我的问题了，有什么不满可以找劳动仲裁。我现在该怎么办？喊明天就要到新地点报道

ask20150122wdf 已过期 2015-01-22 回复(2)

合同里面：鉴于甲方的营业范围包括全中国，因此这种合同期内，甲方视其工作需要会临时外派乙方到甲方的若干不同业务地区从事相关的工作。乙方同意接受这种外派、并配合甲方办理和签署相应的调动手续与文件。上面写的是是从事相关工作，如果甲方在原地区调整我的岗位我能否不同意。

mygoodtao 已过期 2015-03-21 回复(1)

单位发现有职业禁忌者从是岗位工作，没有调离工作岗位，是等合同到期辞退员工。

ask20150806xzb 已关闭 2015-08-06 回复(0)

本人在单位工作4年合同中写了甲方可以随意调动乙方工作岗位但甲方现在要求乙方自己电动车上门干活合同上面没写需要乙方自带车辆这算不算甲方为约了

ask20151010jux 已过期 2015-10-10 回复(2)

合同中有这么一条“甲方有权根据其生产经营状况、对乙方进行考核，调整工作岗位、并根据依法制定薪酬标准调整薪酬”。合同中有这个条款公司能单方面调整薪酬吗？关键是这个薪酬标准是刚制定的，在合同签的时候就没这个薪酬标准。能申请劳动仲裁，能赔偿吗？

15052121670 已解决 2015-12-16 回复(3)

合同约定:在合同期内，甲方可根据工作需要及乙方工作能力调整乙方的岗位，薪资随岗调整。这样甲方可以不经乙方同意随意调岗吗。

ask20160316p8e 已关闭 2016-03-16 回复(0)

工作五年了没有签合同，但是第二年交五险了，现在单位调离我原岗位，我不想干了，提出辞职的话有什么可以要求的补偿么

ask20160804qtx 已过期 2016-08-04 回复(1)

甲方承包2个加油站合同上写，甲方因工作需要可调动乙方的工作岗位，乙方应服从工作调动。但是合同上单位地址只有一个甲方可以调我去另外一个加油站吗？

ask20160812k8a 已过期 2016-08-12 回复(2)

合同上写，甲方应工作需要可调动乙方工作岗位，乙方应服从。但是合同上工作地址只有一个甲方可以调我去其他地方工作吗。

ask20160812k8a 已过期 2016-08-12 回复(3)