公司有权以违反职业操守对员工除以罚款吗？

一个购物网站，员工在不知情的情况下，购买某款低价商品，后公司发现此款商品价格上架错误，要求员工取消订单，员工配合，公司又以违反职业操守为名，对员工除以当月工资3分之一的罚款，请问这样是合法的吗？

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提问人：h43hgw123
提问时间：2016-08-20

公司冬天不开空调却强制要求穿整套职业西装，不穿的就罚款，请问员工有权拒绝么？

公司冬天不开空调却强制要求穿整套职业西装，西装比较小，里面也穿不了几件毛衣，但是不穿职业西装的就罚款，请问员工有权拒绝么？如果被罚款，要如何申诉？

yyy1164 已关闭 2015-03-04 回复(0)

公司以违反宿舍规定为由没收员工的电饭锅，有权没收吗？

ask20150324jd3 已过期 2015-03-24 回复(3)

和同事吵架、违反公司规定、公司有权罚款吗？国家规定应发多少合

和同事吵架、违反公司规定、公司有权罚款吗？国家规定应发多少合理?

ask20150729ixm 已过期 2015-07-29 回复(4)

员工在单位打架斗殴,公司开除处理但她本人不认可罚款不签离职单。我们有权不发工

我们公司在合作商场设立的销售专柜，两名店员因为个人原因互殴影响非常不好，110、120都有到场最后两人私了。因此商场事后对这个事件进行了罚款，公司也对二人有一定罚款并对其中主要人进行了开除处理。现在这名被开除的当事人不认可罚款也不办理离职手续但有签开除单。现在她还有一个月的工资没有发放，我们是否可以等她办

bst12345678 已过期 2015-07-29 回复(2)

公司领导有权自主罚款员工吗？

ask20150913nna 已过期 2015-09-13 回复(2)

公司有权对员工进行罚款吗？罚款金额从当月工资扣除

ask20150919dpu 已过期 2015-09-19 回复(2)

请问，私营企业的员工，违反了在职公司的规章制度，企业有没有权利罚款？在没有教育

请问，私营企业的员工，违反了在职公司的规章制度，企业有没有权利罚款？在没有教育，做思想工作的情况下，直接就开了罚单。

ask20151021m1a 已过期 2015-10-21 回复(2)

你好问下如果员工违纪被开除，公司有权扣除当月工资并罚款2千，公司有权这么做么，公司月工资才2千

你好问下如果员工违纪被开除，公司有权扣除当月工资并罚款2千，公司有权这么做么，公司月工资才2千！

ask20151123m94 已过期 2015-11-23 回复(2)

公司领导有权利不经过公司罚款员工现金吗

ask20160306wh2 已过期 2016-03-06 回复(1)

违反公司规定，公司是否有权罚款并附带一连串的经济处罚

ask20160518477 已过期 2016-05-18 回复(2)