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公司辞退补偿问题

我在公司1年3个月 今年过年刚回来公司就说裁员 我们设计10人被裁掉6人按满一年或满6个月不满1年补1个月工资,不满半年补半个月工资补偿。请问这合理吗?还是属于非法解除合约?一起要裁掉这么多人?就光我们一个部门 补充:签了3年合同 和公司要过合同法但没给我们的怎么办?给上保险了

问题状态:已过期 回复 (12)
提问人:sIT9148
提问时间:2012-02-04
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公司辞退员工补偿的问题

本人从2011年3月到公司工作至今(8个月),工作中无不良记录,没什么理由,公司辞退本人,请问我能拿到多少赔偿金?谢谢!

jackhrl 已过期 2011-10-10 回复(4)

公司无故辞退员工补偿的问题?

本人在建筑公司现场施工管理工作四个多月,一直未签订劳动合同,现公司无故辞退,并未提前通知,请问,公司对我补偿标准怎么计算?

dudu925 已关闭 2011-10-14 回复(1)

公司辞退员工补偿的问题

我再公司干了4个月,工作中无不良记录,现在公司无故辞退,并未提前一个月通知,请问我可以得到补偿金吗?有的话,应该有多少?谢谢!

李王名 已过期 2011-11-18 回复(3)

被公司突然辞退,咨询相关补偿问题

1.20011年4月25日入职,试用期3个月期间未上保险,11月22日临下班10几分钟前通知我被辞退,以前没有任何口头或书面通知,然后有专人监督着整理电脑里的资料并办理交接手续,当时找他们要交接单的复印件,他们不给,请问如果劳动仲裁,我应该要求哪些赔偿,2.没有被辞退的证明,我能胜诉吗,我手里有劳动合同跟部分工资条,

YZC2611 已过期 2011-11-28 回复(1)

公司辞退员工的补偿问题

我是今年2011年3月10日入职的,公司是私企,亲戚介绍的。当时签订的劳动合同不是有年限的,签的就是甲方委派乙方做某项工作,甲方判定工作完成时与乙方劳动合同解除。而且只公司只给上了4险,没有公积金,还让员工每人都写一份声明,内容是本人因个人原因不要求公司给上住房公积金。2011年11月15日开始我要参加学校补课,到

sl1082347 已解决 2011-11-30 回复(11)

公司辞退补偿与个人辞职补偿问题

我在一家公司工作10年 08年签有3年劳动合同 之前未签 10年合同到期也未续签 现在公司要辞退我 要我交辞职书 请问公司辞退与个人辞职补偿有何区别 我能拿到什么补偿?谢谢

czs13117100051 已解决 2011-12-22 回复(1)

关于公司辞退员工补偿问题?

各位律师好! 本人是成都一家网络公司的店员,因为公司要改革,要辞退很多员工。但是我听说公司辞退员工需要补偿一个月的工资。我去问领导,领导说公司规定把员工本年的年终奖每个人每个月100元给员工当作补偿,不补偿一个月工资。请问这样做合法吗?如果不合法我因该怎么办呢? 谢谢!!! 请问现在公司叫

linchen12 已关闭 2012-01-03 回复(1)

关于公司辞退员工补偿问题?

各位律师好! 本人是成都一家网络公司的店员,因为公司要改革,要辞退很多员工。但是我听说公司辞退员工需要补偿一个月的工资。我去问领导,领导说公司规定把员工本年的年终奖每个人每个月100元给员工当作补偿,不补偿一个月工资。请问这样做合法吗?如果不合法我因该怎么办呢?请问现在公司叫我写离职申请,办完后离职

linchen12 已过期 2012-01-03 回复(3)

关于公司辞退员工的补偿问题

您好,我是2010年7月加入公司,公司在上海的,职位是经理助理。当时签订的是2年的合同。现在合同没有到期,公司以我工作不够积极,比较粗心为由辞退我,要求我立即离职并且愿意赔偿我一个月的工资。我在公司工作了1年半的时间,不知道这样的赔偿是否合法? 非常感谢!

siyumystery 已过期 2012-01-06 回复(9)

关于新劳动法公司辞退员工补偿问题

我爸爸于2004年进入公司至2012年2月1日被公司辞退。依照这样。公司应给予怎样的补偿。

13996395609 已过期 2012-02-02 回复(2)
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